Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
advance вебинар:"как эффективно управлять собой и бизнесом" (я…
advance вебинар:"как эффективно управлять собой и бизнесом"
как правильно развиваться
принцип парковки
остановился в развитии - припарковался, информационный поток и иновации идут дальше, вы не догоняете время, вы менее ценитесь в мире (устроился на работу, нашел хлеб, остановился, нашел зону комфорта)
оцениваются сейчас по когнитивному тесту, оцениваются как ты можешь учиться
ценности
что не измеряем, то в жизни нет
эффективность в каждойсфере деятельности мериться по разному, но имеет в основе одни технологии
колесо баланса жизни
небольше 15
2 среза
что есть в каждой из областей
наша эффетивность в этой области, способностаи
схема эффективности
умение оценивать настоящее
умение смотреть на реальность
где я нахожсь, кем являюсь
оценка развития
есть ли динамика
на сколько увеличилась динамика
ресурсы
структурирование времени
планировать
экологичностть
что получу
что не получу если достигну
что не получу если не достигну
умение правильно планировать процесс
вокруг них ориентир
реализовывать
список привычек
ритуалезировать
ставить паузу перед вредной привычкой, задвавть вопрос о деятельности, занять момент чем-то.
требуется опарзднить в жизни любые зависимости
принцип лифта
школа, институт
лесница - усилие человека
я
этап сита
самая основа, очевидные термины, на них же нанизывать, поэтому оно глобальное и основное
если работаю, только работаю там, отдыхаю то только отдыхаю дома
без внутренней чествности развиваться в принципе нельзая
взять 3 друзей для оценки вас, слабое, сильное
вести дневник, перечитывать, делать конспекты о развитии
требуется уметь работать с воображенем
думание о себе в будущем,думается о другом о человеке
у успешного связаны момент настоящего и мысль о будущего
ломиинанта
ценность, мысль, и тд - доминанта
старая доминанат собатажи делает новой
внимание
произвольное
управляешь вниманием
непроизвольное
отвлекаешься на все прочее
доминанта - устоявшийся вил поведения
проявлять и делать новые, выгодные доминанты
продолжение 1:17:00
нужно смотреть на деятельность, его компетенции
выписать себе свои компетенции
для проф ориенатции
полезные привчки
наблюдать за теми у кого они есть
начинать только с посильной нагрузки
вопросы
можно влиять только на свои дейсвия
принцип - едим слона по частям