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diriger un EPLE (Conduire et animer la gestion de l'ensemble des RH…
diriger un EPLE
- Conduire et animer la gestion de l'ensemble des RH
Définir les principes d'organisation des services de l'ensemble des personnels , dans le cadre de leur statut
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Organiser la communication interne à l'EPLE, s'assure de sa qualité
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assurer l'accompagnement des nouveaux personnels, ainsi que des personnels en difficulté (relations ad hoc avec les corps d'inspection et les autorités de rattachement)
participer à l'élaboration et à l'évaluation du plan de formation des personnels (besoins du service vs besoins de l'agent)
valoriser les initiatives et les réussites des personnels, détecter les potentialités
faire de la notation annuelle une occasion d'échanges, d'aide et de valorisation
gérer et accompagner les personnels non titulaires (CES/ CEC, aides - éducateurs...)
- conduire une politique pédagogique et éducative d'EPLE au service de la réussite des élèves, en y associant l'ensemble des membres de la communauté éducative
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établir, organiser et maintenir le dialogue avec les parents des élèves
conduire l'élaboration, la formalisation et e suivi du projet d'établissement, dans le cadre des orientations ministérielles et académiques et dans le cadre des attributions du CA
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Répartir la DHG et les services d'enseignement, concevoir et réaliser les emplois du temps
assurer l'organisation des enseignements dans le respect des textes réglementaires et en fonction du projet
Développer les pédagogies de soutien et d'aide individualisée au bénéfice des élèves en difficulté d'apprentissage
fixer des objectifs, déléguer des domaines d'activités à ses collaborateurs en fonction de leurs compétences et des textes qui régissent leur mission
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conduire l'élaboration du budget, le soumettre à la délibération du CA, l'exécuter (exercer la fonction d'ordonnateur)
Assurer l'ordre et la sécurité des élèves, des personnels et des biens
conduire l'élaboration, la rédaction et l'actualisation du règlement intérieur, être le garant de son application
Organiser les élections aux différents conseils, commissions et conférence, les préparer et les présider (notamment le CA), assurer leur suivi (actes...)
- Assurer les liens avec l'environnement
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assurer, avec le gestionnaire, les relations indispensables avec la collectivité territoriale de rattachement pour:
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