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德國高等教育的演變與發展 (高等學校教授制度的改革 (教授應聘限制的放寬, 教授薪俸制度的改革, 任教資格審查, 年輕教授制度,…
德國高等教育的演變與發展
高等學校教授制度的改革
教授應聘限制的放寬
教授薪俸制度的改革
任教資格審查
年輕教授制度
學術與藝術人員的任用
波隆納宣言
改善高等學校教學與研究的水準
實現教育機會均等
促進高等學校的國際化
西德高等教育制度
1948年轉由各邦文化部長會議、高等學校委員會和各邦的高等學校部門共同合作
1945年之後由各邦單獨負責
1957年成立「學術諮議會」
尖端大學的選拔和補助
優秀群體的補助
補助具有未來概念的大學尖端研究
培養學術人才研究所的補助
德國學術自我管理重要組織
德國研究協會
「高等學校校長會議
高等學校自主管理的改革
實施高等學校的自主管理
鼓勵各國高等教育的交流
支持大學生、研究生與學者的交換
高等學校入學制度的改革
進行「高等學校入學許可改革」