Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
THÙ LAO LAO ĐỘNG (Các yếu tố ảnh hưởng (MT bên ngoài (Các tổ chức công…
THÙ LAO LAO ĐỘNG
Các yếu tố ảnh hưởng
MT bên ngoài
-
-
Mong đợi của xã hội, vh, phong tục, tập quán
-
-
-
-
-
-
-
Phúc lợi cho NLĐ
-
Ý nghĩa
Tăng uy tín cho doanh nghiệp trên thị trường, kích thích nlđ giúp giữ chân nlđ
Góp phần nâng cao đời sống nlđ, tăng năng suất lao động
-
giảm bớt gánh nặng xã hội BHXH, BHYT, BH thất nghiệp
-
-
Khái niệm, mục tiêu
Khái niệm
Thù lao lao động là tất cả các khoản mà người lao động nhận được thông qua mối quan hệ thuê mướn giữa họ với tổ chức
Cơ cấu
Các khuyến khích
-
Tiền hoa hồng, tiền thưởng, phân chia năng suất, phân chia lợi nhuận
Phúc lợi
-
bảo hiểm, tiền lương hưu, tiền trả cho những ngày nghỉ, chương trình giải trí, nhà ở, phương tiện đi lại
Thù lao cơ bản
-
-
Cơ sở: loại công việc, mức độ THCV, trình độ và thâm niên nlđ
Mục tiêu
-
-
-
Bảo đảm (thường thấy ở các cơ quan nhà nước): thu nhập hàng tháng được bảo đảm và có thể đoán trước được thu nhập của họ
-
-
-
-