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TENDENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN (REACCIÓN CONTRA LA BUROCRACIA Y LA…
TENDENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN
REACCIÓN CONTRA LA BUROCRACIA Y LA COMPLEJIDAD
Los gerentes se alejan del estilo de liderazgo. La complejidad excesiva aumenta los costos de las empresas y obstaculiza el crecimiento.
Muchos de los ejecutivos creen que la burocracia y los niveles excesivos de jerarquía los pone en desventaja competitiva.
La estructura y cultura de sus empresas impiden el crecimiento rentable. Los gerentes argumentas que la cultura es importante como la estrategia para el éxito empresarial.
APROVECHAR AL MÁXIMO LA TECNOLOGÍA DIGITAL
La tecnología es un factor dominante en todas las industrias y regiones.
El uso de la Transformación Digital está aumentando los niveles de satisfacción con ellas.
Los gerentes son optimistas sobre su capacidad de capturar datos y analizarlos exitosa-mente.
DESARROLLANDO UNA FUERTE CULTURA CORPORATIVA
Cultivar una fuerte cultura corporativa no es fácil ya que des-afortunadamente una herramienta efectiva para establecer una visión parece estar fuera del alcance de nuestros encuestados.
Es un error para una empresa alejarse de una clara declaración de misión y visión en un momento de cambio.
La declaración de misión y visión tienen un papel que desempeñar solidificando la cultura corporativa.
ENFOQUE EN LOS CLIENTES
Lo mas importante para los gerentes es en enfocarse en la lealtad de sus clientes.
Las empresas se centran en los clientes mas que en los competidores.
Las herramientas de lealtad de los clientes son bastante similares que al sistema de compromiso de empleados.
OBSERVAR LOS COSTOS EN ÉPOCAS DE CRECIMIENTO
Las herramientas estan relacionas con la reducción de costos en general.
Se los usa en tiempo de crisis económica, ya que reducir los costos ayuda a obtener fondos necesarios para sostener el crecimiento
Los gerentes buscan disciplinar el gasto en buenas herramientas para trabajar.