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Responsabilidad social y ética administrativa, imagen, imagen, imagen,…

- - - - una oportunidad de aprender sobre el nivel
        
        desarrollo moral
        
        valores personales
        
        fuerza del ego
    - - Para fomentar el comportamiento ético
      - se deben evaluar tanto los fines como los medios
    - - aumenta el nivel de desarrollo moral de los individuos
      - aumenta la conciencia sobre los problemas éticos en las empresas
    - - Una organización
        
        designar consejeros sobre cuestiones de ética
        
        pueden proponer alternativas éticamente "correctas"
    - - Sea un miembro confiable de la organización
      - No muestre comportamientos ilegales o inadecuados que dañen a la organización
      - Compórtese bien con los clientes
- - - - si son líderes éticos fuertes
        
        protegen a los empleados que denuncian problemas de ética
        
        alentarlos a seguir adelante
        
        Estableciendo
        
        establecer líneas
        telefónicas éticas gratuitas
        
        una cultura en la que los empleados puedan quejarse y hacerse escuchar sin temor a represalias.
        
        son honestos
        
        comparten sus valores
        
        resaltan valores compartidos importantes
        
        utilizan el sistema de reconocimientos de forma adecuada.
  - - - la solución de problemas sociales
        
        buscan oportunidades para mejorar a la sociedad
        
        enfoques
        
        innovadores
        
        sustentables
        
        prácticos
    - - tienen una pasión que los impulsa para hacer que eso ocurra
  - - - a través
        
        filantropía corporativa
        
        acciones de empleados voluntarios
- - - - la elección de una persona entre lo correcto y lo incorrecto se basa en consecuencias personales provenientes de fuentes externas, como castigos físicos, recompensas o intercambio de favores.
    - - Valores y personalidad, desempeñan una función para determinar si una persona se comporta éticamente.
    - - El sistema de evaluación de desempeño de una empresa también puede influir en el
        comportamiento ético.
    - - desarrolló un conjunto detallado y explícito de pautas sobre conducta y ética de negocios, así como las pautas Para la penalización por violar las primeras: acciones disciplinarias, incluido el despido
    - - A mayor cercanía de las víctimas y más concentrado sea el efecto de la acción sobre ellas, mayor será la intensidad o importancia del problema.
- - - - Acciones que no sólo trataban sobre costos, sino sobre hacer lo correcto.
      - Participación Social
        
        afecta el desempeño económico de una empresa, de lo cual se han realizado diversos estudios.