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Unidad 4. La dirección como factor clave de las pymes
Micro
Propietario o alguien de su confianza
Empresa con menos de 10 personas
Retos frecuentes
Personal altamente especializado
Replicar el conocimiento adquirido
Inversiones
Capacidad de delegar
Adaptación y superación
Destaca por su sencillez
Empleo reducido de medios
Pequeña
Tiene entre 11 y 30 trabajadores
Representan más del 3 por ciento del total de las empresas
Casi el 15 por ciento del empleo en el país
Producen más del 14 por ciento del Producto Interno Bruto.
Negocios dedicados al comercio
Producción
Transformación y/o prestación de servicio
Generan ventas anuales superiores
A 100 millones de pesos
De 4 millones de pesos
Entidades independientes
Creadas para ser rentables
Mediana
Desde 31 hasta 100 trabajadores
Generan anualmente ventas
Desde los 100 millones
Superar hasta 250 millones de pesos
Desarrollar su competitividad
Mejora de su organización y procesos
Habilidades empresariales.
Incorpora personas
Coordinación
Control
Decisión
Representan casi el 1 por ciento de las empresas del país
El 17 por ciento del empleo
Generan más del 22 por ciento del Producto Interno Bruto.
Emprendedores
Consolidar una empresa a partir de una idea
Proyecto empresarial
Identificación de un negocio
Necesidad de un producto o servicio
Entusiasmo para iniciar una empresa
No cuentan con la suficiente experiencia
Empresarial
Tecnología
Financiamiento para materializarla.