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PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE SERVICIOS Y PROGRAMAS SOCIOSANITARIOS.…
PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE SERVICIOS Y PROGRAMAS SOCIOSANITARIOS. INDICADORES SANITARIOS Y SOCIOSANITARIOS. DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES SOCIOSANITARIAS. EVALUACIÓN DE INTERVENCIONES SOCIOSANITARIAS
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Orientan sobre la prevalencia de los problemas de salud y factores determinantes del nivel de salud.
Proporcionan información para el análisis de la oferta y distribución de los recursos asistenciales.
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Planificación: "Proceso continuado de previsión de recursos y de servicios necesarios para conseguir los objetivos de salud determinados según un orden de prioridad establecido, permitiendo elegir la o las soluciones óptimas entre muchas alternativas. Esta elección toma en cuenta el contexto de dificultades, internas y externas, conocidas actualmente o previsibles en el futuro". (Pineault)
Establece amplias metas a largo plazo. Marca la orientación general de una política sanitaria (misión) aunque sus planteamientos no sean necesariamente alcanzables.
Alcanza unos fines estratégicos fundamentales que permitan lograr las metas de la política sanitaria. Planteamiento real.
Fija objetivos generales y específicos, para dar respuesta a los problemas definidos previamente, asignando recursos y programando actividades para conseguir dichos objetivos. Diseña programas de salud.
Concierne a la puesta en marcha del programa. Fija objetivos operacionales y se toman decisiones a corto plazo
Para medir el estado de salud de la población se usan los indicadores sanitarios y sociosanitarios cuya construcción precisa de fuentes de información.
Necesidades sentidas (percibidas por la comunidad), necesidades normativas (por el personal experto) y necesidades expresadas (conocidas por las instituciones y autoridades sanitarias en función de la demanda de cuidados y servicios).
Alternativa de recogida de datos de manera excepcional dada la subjetividad de la información recogida.
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Son variables cuantitativas (medibles) que ofrecen una estimación objetiva del estado de salud de una colectividad , así como de los factores potencialmente relacionados con dicho estado.
Características: Validez, fiabilidad, fácil comprensión, fácil de recoger y defendible.
Registros de actividad asistencial en centros sanitarios, Red Nacional de Vigilancia Epidemiológica de España, registros de cáncer, etc.
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Sociales, económicos, culturales, etc.
Caracterizan la población en cuanto a su tamaño, estructura y evolución.
Miden la salud negativa (mortalidad, morbilidad e incapacidad) o la salud positiva (calidad de vida, funcionalidad, etc.
Miden factores relacionados con la biología, medioambiente, estilo de vida y sistema asistencial.
Construido a través de fuentes de información autonómicas y estatales muy diversas que pretende responder a cuatro cuestiones: qué necesidades tienen los ciudadanos, efectividad del sistema, grado de eficiencia y grado de satisfacción de los ciudadanos.
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Cuando evaluamos una intervención sanitaria estamos evaluando su calidad. La Ley 16/2003 de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud pretende impulsar una atención sanitaria de excelencia centrada en los pacientes así como en sus necesidades.
Informan sobre la frecuentación de la población, tasas de uso de determinados procedimientos y/o tecnologías y aproximan al conocimiento del consumo de recursos sanitarios.
Informan sobre la prestación de servicios sanitarios efectivos y de calidad, y, por lo tanto, colaboran a orientar sobre la existencia de problemas y la variabilidad en la provisión de servicios sanitarios.
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Determina necesidades en salud de la población, establece prioridades y formula metas.
Tras priorizar los problemas se debe articular una teoría explicativa de cómo surgen dichos problemas. Requiere revisar la literatura científica existente sobre el problema.
Diseño de los Programas de Salud. Un programa de salud es un
"conjunto organizado, coherente e integrado de actividades y servicios, realizados simultánea o sucesivamente, con los recursos necesarios y con la finalidad de alcanzar unos objetivos determinados, en relación con problemas de salud precisos y ello para una población definida".
Un objetivo debe especificar la dimensión de cambio esperado, la unidad de medida que hay que utilizar, el tiempo en el que se logrará y la población y área en la que deben alcanzarse. Una meta se refiere a un resultado que se espera conseguir en un horizonte temporal amplio.
Recursos humanos, materiales y financieros
Secuencia cronológica de actividades, con una delimitación temporal, de recursos y de personal para de cada una
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