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Arbeitszeugnis, Jonas Verwold - Coggle Diagram
Arbeitszeugnis
Zeugnisinhalt
muss die Wahrheit beinhalten
beeinflusst den beruflichen Werdegang
Formulierungen und Klauseln
Amtsgericht hat klare Angaben vorgegeben
keine rechtlichen Vorgaben
Keine wesentlichen Tatsachen verschweigen
Einzelne Vorfälle dürfen nicht aufgeführt werden
Verhaltensbeurteilung
Sehr gutes Verhalten
Gutes Verhalten
Befriedigendes Verhalten
Ausreichendes Verhalten
Mangelhaftes Verhalten
Ungenügendes Verhalten
Zeugnisaufbau
Überschrift
"Zeugnis"
"Zwischenzeugnis"
Personalien
... des Mitarbeiters
sowie die Dauer der Beschäftigung
Beschreibung der Tätigkeiten
Stelle
Position
Kompetenzen
Leistungsbeurteilung
umfassende Angaben zur Leitungsfähigkeit des Mitarbeiter
Zeugnisarten
einfaches Zeugnis
Personalien
Dauer der Beschäftigung
ausgeübte Tätigkeit
qualifiziertes Zeugnis
Angaben des einfachen Zeugnisses
umfassende Angaben zur Leistung und Führung
Jonas Verwold