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1.1 LIDERAZGO - Coggle Diagram
1.1 LIDERAZGO
1.1.2 El liderazgo en el trabajo y en la vida
El liderazgo conlleva tal nivel de responsabilidad y de presión, requiere tanta ilusión y optimismo, demanda tanta persistencia y dedicación, exige tanta capacidad para convencer, animar, motivar.
¿CÓMO SE LLEGA A SER LÍDER?
Se aprende a ser líder.
Está basado en la efectividad de la persona misma.
3 atributos del líder efectivo.
El liderazgo es un trabajo.
El liderazgo se asume como una responsabilidad y no un privilegio genera confianza en sus seguidores.
Liderazgo y equilibrio personal.
El líder debe ser una persona coherente, capaz de mantenerse fiel a sus principios y de no renunciar a ellos en pro de su carrera profesional.
El Líder, suele actuar con el mismo nivel de auto exigencia, de búsqueda de la excelencia y de comportamiento ético en todos sus ámbitos de actuación (profesional, familiar, personal, etc.).
Los mismos principios de actuación que aplica en el trabajo (honestidad, dedicación, innovación, decisión, preocupación por las personas, comprensión, etc.), aplicará en su vida ordinaria.
El liderazgo, el ser capaz de defender apasionadamente unos ideales, exige una gran solidez en las propias convicciones, que sólo es posible cuando éstas se asientan en principios inquebrantables.
Es fundamental que el líder mantenga una vida equilibrada, dedicando tiempo no sólo a su vida profesional, sino también a su vida personal y familiar.
1.1.1 Papel del líder y Formación para lideres
Los líderes se deben a sus seguidores en una relación en la que ambos esperan satisfacer sus intereses o necesidades.
Dentro de las organizaciones, la presencia de líderes facilita la toma de decisiones y orienta los procesos hacia el logro de los objetivos.
La finalidad de formación de un líder es obtener cambios positivos en aquellas persona identificadas como posibles lideres.
Estos cambios pueden estar dirigidos hacia toda la persona la actitud, el intelecto o la conducta.
La formación de lideres debe ser para mejorar el desempeño en sus cargos actuales.