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Bilan compétences - Coggle Diagram
Bilan compétences
3 grandes étapes
phase d'investigation
phase de conclusion
phase préliminaire
Analyse des compétences
personnelles et professionnelles
aptitudes professionnelles
savoir ;savoir être; savoir faire
motivations personnels
Salaires; horaires; sens du métier: se sentir utile
Financement du bilan
Fongecif
Compte Personnel de Formation (CPF)
origine de la demande
Salarié
Employeur
Définition du projet professionnel
formations nécessaires
durée du bilan
maximum 24h sur plusieurs semaines
Réalisé par un prestataire
extérieur à l'entreprise