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Puesto y sus responsabilidades - Coggle Diagram
Puesto y sus responsabilidades
Aquel espacio en el que un individuo desarrolla su actividad labor, también se le conoce como estación o lugar de trabajo
El trabajador, la parte más pequeña del conglomerado
responsabilidades
Cada empleado es responsable de conocer sus funciones y tareas asignadas pero también el jefe o responsable
Tener un plan de trabajo: Tener un plan de trabajo o calendario permite a los empleados gestionar mejor su tiempo
Utilizar los recursos disponibles y asumir responsabilidades
Participación
Condiciones de trabajo
beneficios que constituyen la base sobre las cual se sustentan las relaciones laborales,
. Las condiciones de trabajo deben de ser proporcionales a la importancia de los servicios prestados
El trabajador tiene el derecho de solicitar ante la Junta de Conciliación y Arbitraje que se modifiquen las condiciones existentes
Aprobación
Aprobación permite dar cuenta del consentimiento, conformidad o asentimiento que un individuo
Los Gerentes profesionales y los Usuarios profesionales pueden aprobar como Preparador en cualquier página
Especificación del puesto
al puesto de trabajo como unidad de gestión en la división de trabajo
Descripción del puesto
Selección del empleado
Capacitación
Planeación del poder personal
La evaluación del desempeño
es un instrumento que se utiliza para comprobar el grado de cumplimiento de los objetivos propuestos a nivel individual
sistema permite una medición sistemática, objetiva e integral de la conducta profesional y el rendimiento o el logro de resultados