Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
ภาษาต่างประเทศกับการพัฒนาวิชาชีพครู, นางสาวลัดดาวัลย์ โกวัง …
ภาษาต่างประเทศกับการพัฒนาวิชาชีพครู
การพัฒนาทักษะภาษาอังกฤษในวิชาชีพครู
ใช้ภาษาอังกฤษในชีวิตประจำวัน
จัดตารางและมีวินัยฝึกฝนต่อเนื่อง
สอดแทรกสอนภาษาอังกฤษในวิชาที่รับผิดชอบ
สร้างแรงจูงใจพัฒนาภาษาอังกฤษให้ตนเอง
หมั่นเข้าหาแหล่งข้อมูลทางวิชาการที่เป็นภาษาอังกฤษ
รวมตัวพัฒนาทักษะภาษาอังกฤษ
การพัฒนาวิชาชีพครูสู่สมรรถนะมาตรฐานสากล
กรอบสมรรถนะวิชาชีพครูในภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้
การส่งเสริมค่านิยมด้านศีลธรรมและจริยธรรม
6.2 ยกระดับและสร้างหลักเกณฑ์ด้านจริยธรรมวิชาชีพครู
6.3 ให้ความรู้แก่ผู้เรียน และครูผู้ช่วยสอนในเรื่องค่านิยมจริยธรรมและศีลธรรม
6.1 กำหนดหลักเกณฑ์ จริยธรรมวิชาชีพของครูในแต่ละประเทศ
ส่งเสริมการพัฒนาชีวิต และทักษะวิชาชีพแก่ผู้เรียน
7.3 ส่งเสริมพัฒนาการของนักเรียนในด้านการเรียนเพื่อใช้ความรู้ ทักษะ ความถนัด และค่านิยม
7.4 ส่งเสริมพัฒนาการของนักเรียนเพื่อเป็นผู้มีความรู้ ทักษะ ความถนัดและค่านิยม
7.2 ส่งเสริมพัฒนาการของนักเรียนในด้านการเรียนเพื่อให้รู้จัก ความรู้ ทักษะ ความถนัด และค่านิยม
7.5 ส่งเสริมพัฒนาการ ของนักเรียนให้อยู่อย่างมีความรู้ ทักษะ ความถนัดและค่านิยม (ความฉลาดทางอารมณ์)
7.1 ให้ความรู้ สร้างทักษะ และความถนัด รวมถึงค่านิยมของศตวรรษที่ 21
7.6 ประเมินนักเรียน ในด้านความรู้ ทักษะ ค่านิยม และความถนัดทางการศึกษา 4 ด้าน
การอำนวยความสะดวกในการเรียนรู้
5.4 ส่งเสริมให้ผู้เรียนร่วมมือ และมีส่วนร่วมในกิจกรรมการเรียนรู้
5.5 ใช้การตั้งคำถาม และทักษะการปฏิสัมพันธ์
5.3 สื่อสารอย่างสอดคล้องกับระดับของผู้เรียน
5.6 บูรณาการ HOTS กับบทเรียน
5.2 กำหนดยุทธศาสตร์การสอนที่สอดคล้องกับรูปแบบ และเอื้อต่อการเรียนรู้อย่างกระตือรือร้นของผู้เรียน
5.7 สร้างวิธีสอนในบริบทของท้องถิ่น
5.1 สร้างความรอบรู้ในสาระวิชา
5.8 บริหารจัดการกิจกรรมในชั้นเรียน
การวัดและประเมินพฤติกรรมของผู้เรียน
8.2 พัฒนาความรู้ และรวบรวมเครี่องมือสำหรับการประเมิน
8.3 ประเมินการเรียนรู้ของนักเรียนโดยใช้เครื่องมือวัดที่เหมาะสม
8.1 ค้นคว้า ความรู้/ทักษะ เกี่ยวกับการทดสอบ และประเมินผล
8.4 นำผลที่ได้จากการประเมินไปใช้
การพัฒนาทักษะการจัดลำดับความคิดในระดับสูง
4.2 พัฒนาทักษะ HOTS แก่ผู้เรียน
4.3 เสริมสร้าง HOTS ในผู้เรียน
4.1 เตรียมสร้างทักษะและยุทธศาสตร์ HOTS (Higher order thinking skills)
4.4 ประเมิน HOTS ของผู้เรียน
การพัฒนาด้านวิชาชีพ
9.4 พิจารณาถึงความสอดคล้องของกิจกรรมการพัฒนาที่จัดขึ้นกับความต้องการ
9.5 มีการนำไปใช้ แบ่งปัน และเผยแพร่องค์ความรู้ และทักษะที่ได้รับจากกิจกรรมพัฒนาวิชาชีพและการศึกษาดูงาน
9.6 ทำหน้าที่พี่เลี้ยง แก่นักเรียน/ครู ใหม่
9.2 จัดเตรียมแผนการพัฒนาด้านวิชาชีพของแต่ละคน
9.7 ประเมินผลกระทบ ของกิจกรรมการพัฒนาด้านวิชาชีพที่จัดขึ้น
9.1 วิเคราะห์เพื่อให้ทราบความต้องการในการพัฒนา
9.3 จัดกิจกรรมการพัฒนาด้านวิชาชีพ
การพัฒนาและการใช้ทรัพยากรสำหรับการเรียนการสอน
3.3 ใช้สื่อระหว่างจัดการเรียนการสอนอย่างมีคุณภาพ
3.4 บูรณาการ ICT กับการเรียนการสอน
3.2 พัฒนาสื่อ การเรียนการสอน ที่เหมาะสมกับบทเรียน
3.5 ติดตาม และประเมินผลการใช้สื่อการเรียนการสอน
3.1 แสวงหาความรู้และทักษะการใช้ทรัพยากรเพื่อการเรียนการสอน
การสร้างเครือข่ายกับผู้เกี่ยวข้องโดยเฉพาะผู้ปกครองนักเรียน
10.3 แบ่งปันความรับผิดชอบแก่ชุมชนในการจัดการศึกษาแก่นักเรียน
10.4 เข้าร่วมกิจกรรมด้านสังคม กับชุมชน
10.2 พัฒนาความเป็นหุ้นส่วนกับผู้ปกครอง และผู้เกี่ยวข้อง
10.1 ส่งเสริมทักษะ ด้านการประชาสัมพันธ์
การสร้างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้
2.2 ส่งเสริมสภาพ แวดล้อมที่เอื้ออาทร และเรียนรู้อย่างเป็นมิตร
2.3 จงใจให้เกิดการเรียนรู้อย่างกระตือรือร้น
2.1 สนับสนุนการจัดสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ปลอดภัย สะอาด เป็นระเบียบ
2.4 ส่งเสริมการรักษามาตรฐาน ระดับสูงของสมรรถนะการเรียนรู้
2.5 เคารพในความหลากหลายของผู้เรียน
2.6 คงสภาพ แวดล้อมที่เอื้อต่อการเรียนรู้ แบบร่วมมือกัน
การจัดสวัสดิการและภารกิจแก่นักเรียน
11.3 จัดและสนับสนุนกิจกรรมด้านสังคม และหลักสูตรเสริม
11.4 ช่วยเหลือ ผู้เรียนในกรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน
11.2 พัฒนาการให้คำปรึกษา และทักษะอื่นในแบบบูรณาการ
11.5 ดำเนินการบริหารจัดการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
11.1 แนะนำ และให้คำปรึกษาแก่นักเรียน
การเตรียมแผนการสอนที่สอดคล้องกับวิสัยทัศน์และพันธกิจของโรงเรียน
1.4 จัดเตรียมแผนการสอนโดยคำนึงถึงความแตกต่างของผู้เรียน
1.5 เลือกวิธี สอนที่เหมาะสม กับรายวิชาและระดับผู้เรียน
1.3 จัดเตรียมแผนการสอนที่สอดคล้องกับหลักสูตร และระยะเวลา
1.6 เลือกอุปกรณ์ ประกอบการเรียนการสอน อย่างเหมาะสม
1.2 จัดระบบของวัตถุประสงค์การเรียนรู้ให้ครอบคลุมถึงความรู้ ทักษะความถนัดและค่านิยม
1.7 กำหนดมาตรการการประเมินผลที่เหมาะสม
1.1 ประเมินความต้องการในการเรียนรู้ที่มีอยู่จริง
1.8. นําผลการประเมินผู้เรียน และข้อคิดเห็นของผู้สอนมาพัฒนาแผนการสอน
สมรรถนะของครูผู้สอนในศตวรรษที่ 21
สมรรถนะหลัก (Core Competency)
การบริการที่ดี
การพัฒนาตนเอง
การมุ่งผลสัมฤทธิ์ของการปฏิบัติงาน
การทำงานเป็นทีม
จริยธรรมและจรรยาบรรณครู
สมรรถนะตามสายปฏิบัติงาน (Functional Competency)
การพัฒนาผู้เรียน
การวิเคราะห์ สังเคราะห์และวิจัยเพื่อพัฒนาผู้เรียน
ภาวะผู้นำ
การสร้างความสัมพันธ์ และความร่วมมือกับชุมชน
การบริหารจัดการชั้นเรียน
การบริหารหลักสูตรและการจัดการเรียนรู้
การจัดโรงเรียนมาตรฐานสากล แนวทางการพัฒนาหลักสูตรโรงเรียนมาตรฐานสากล
การดำเนินงานของโรงเรียนมาตรฐานสากล
เพื่อยกระดับการบริหารจัดการของโรงเรียนให้มีการบริหารด้วยระบบคุณภาพตามเกณฑ์รางวัลคุณภาพแห่งชาติ
เพื่อพัฒนาผู้เรียนให้มีศักยภาพเป็นพลโลก โดยเน้นความเป็นเลิศทางวิชาการ สื่อสารสองภาษา ล้ำหน้าทางความคิด ผลิตงานอย่างสร้างสรรค์และร่วมกันรับผิดชอบต่อสังคมโลก
เพื่อยกระดับการจัดการเรียนการสอนให้เทียบเคียงมาตรฐานสากลหรือมาตรฐานของประเทศชั้นนำที่มีคุณภาพการศึกษาสูง
ความสำเร็จของการดำเนินงานโรงเรียนมาตรฐานสากล
เป้าหมายความสำเร็จในการดำเนินงานด้านผู้เรียนเป้าหมายและตัวชี้วัดความสำเร็จในการดำเนินงานด้านผู้เรียนของโรงเรียนมาตรฐานสากล มี 5 เป้าหมาย แต่ละเป้าหมายจะมีตัวชี้วัดความสำเร็จที่แตกต่างกันไป
ลักษณะของโรงเรียนมาตรฐานสากล
โรงเรียนที่มีการพัฒนาหลักสูตรการจัดกิจกรรมการเรียนการสอน และการบริหารจัดการด้วยระบบคุณภาพที่มุ่งเน้นการพัฒนาผู้เรียนให้มีศักยภาพเป็นพลโลก มีทักษะ ความรู้ความสามารถ และคุณลักษณะอันพึงประสงค์ ในระดับเดียวกับมาตรฐานสากลหรือมาตรฐานของประเทศชั้นนำที่มีคุณภาพการศึกษาสูง
โรงเรียนมาตรฐานสากล
โรงเรียนที่เกิดขึ้นจากนโยบายของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ (นายจุรินทร์ ลักษณวิศิษฎ์) ที่ต้องการยกระดับโรงเรียนชั้นนำจำนวน 500 แห่งทั่วประเทศ ที่มีความพร้อมอยู่แล้ว ให้เป็นโรงเรียนดีมีมาตรฐานสากล
นางสาวลัดดาวัลย์ โกวัง รหัสนิสิต60204248 สาขาชีววิทยา