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TAMAÑO CICLO DE VIDA Y DECLIVE DE LA ORGANIZACIÓN - Coggle Diagram
TAMAÑO CICLO DE VIDA Y DECLIVE DE LA ORGANIZACIÓN
TAMAÑO
GRANDE
Jerarquía vertical, mecanicista
Compleja
Alcance Global
Mercado estable
Economía de escala
PEQUEÑA
Estructura plana, orgánica y simple
Búsqueda de nichos
Alcance regional
Capacidad de respuesta flexible
CICLO DE VIDA ORGANIZACIONAL
Etapa de colectividad
Etapa de formalización
Etapa emprendedora
Etapa de elaboración
CARACTERISTICAS ORGANIZACIONALES EN EL CICLO DE VIDA
Colectividad
Formalización
Emprendedora
Elaboración
BUROCRACIA
Jerarquía de autoridad
Especialización y división del trabajo
Personal técnicamente capacitado
Comunicación y registro escritos
Separada del ocupante de posición
Reglas y procedimientos
CONTROL DE TAMAÑO Y ESTRUCTURA
Centralización
Formalización
Razones del personal
CONTROL BUROCRATICO
Autoridad tradicional
Autoridad carismática
Autoridad racional-legal
CAUSAS DEL DECLIVE ORGANIZACIONAL
Vulnerabilidad
Decadencia del entorno o competencia
Atrofia organizacional
ETAPAS DEL DECLIVE
Acción errónea
Crisis
Inactividad
Disolución
A ciegas
IMPLEMENTACIÓN DEL DOWNSIZING
Comunicar más
Dar ayuda a trabajadores desplazados
Ayuda a prosperar a sobrevivientes