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Análisis de las Organizaciones Públicas - Coggle Diagram
Análisis de las Organizaciones Públicas
Instituciones
a) Es un conjunto de reglas del juego que dan forma a la interacción social (North, 1993).
b) Becker y Luckman (1968) las definen como una construcción sociocultural específica percibida por un conjunto amplio de individuos como natural y necesaria
c) Campo de acción específico, pero abstracto, que atiende expectativas, aspiraciones y necesidades sociales diversas (Montaño, 2000)
Aspiraciones
Necesidades
Valores :
Instituciones Públicas
Regulan las relaciones de igual naturaleza en órganos constitucionales y de contenido público. Su eficacia y la aplicación de sus preceptos jurídicos incide en la vida de la población de un Estdo
¿Qué es la organización? Dos significados
Pueden ser consideradas Unidades Sociales
Por que tienden la satisfacción
de las necesidades básicas de determinada parte de la sociedad y se integran entre sí para alcanzar objetivos específicos
Pueden ser entendidas por su Función Administrativa
Proceso con el que se crean, ordenan, implementan y ponen en operación una unidad social
Organiza, estructura e integran recursos y órganos
Se establecen relaciones entre ellos
Se establecen atribuciones
Organizaciones Sociales
Desarrollo Local
Globalización y regionalización
Cooperación
Derecho de Asociación
Regulado en artículo 9° constitucional
Organizaciones empresariales
Organizaciones cooperativas
Art 25 párrafo 7 y 73 fracción XXIX-N
Organizaciones Sindicales
Art. 123 fracción XVI
Organizaciones profesionales
Art. 123 XVI
Organizaciones de consumidores
Art. 28 Párrafo 3
Organizaciones indígenas
Artículo. 2o A.
Organizaciones religiosas
Artículo 130
Organizaciones vecinales
Art. 115 III
Organizaciones de la Sociedad Civil
Complejo de Múltiples comunidades, asociaciones y expresiones. Su característica fundamental es ser diferentes y autónomas
No son entidades con fines de lucro
Tienen sus propios valores, intereses, necesidades y causas de lucha
No son dependencias estatales
Se pueden interrelacionar con el Estado y el mercado para proteger y conseguir sus intereses
Son autónomas en sus formas y estrategias, así como en decisiones, objetivos y gestión de recursos
Se conforman con un fin determinado en pos de alcanzar el bienestar común
Conflicto o cooperación con el Estado
Organizaciones No Gubernamentales
organización voluntaria de ciudadanos sin ánimo de lucro, nacional o internacional
Son grupos autónomos e independientes del Estado
Se organizan para influir en las decisiones del gobierno
Empresas Públicas
El Estado es propietario o el socio ampliamente mayoritario
Petróleos de Venezuela
INFONAVIT
PETROBRAS
PEMEX
Organismos Autónomos
Se caracterizan porque ejercen un complejo de funciones públicas. Son establecidos directamente por las constituciones. NO SON SOBERANOS.
Autonomía normativa
Capacidad de crear sus propias normas
Autonomía financiera y administrativa
establecen sus necesidades presupuestales
Autonomía técnica: Pueden establecer sus propias atribuciones
Coordinación y control
Relaciones y controles con otros órganos gubernamentales
Autonomía orgánica y funcional: independencia de otros poderes
Ejemplos
CNDH
INAI
IFE/INE
INEGI
UNAM
CONEVAL
Organizaciones Internacionales
De acuerdo con Manuel Diez de Velazco son asociaciones voluntarias formadas por los Estados y son establecidas por tratados o acuerdos internacionales. Son creadas con el objetivo de gestionar intereses colectivos
Elementos y características de la organización
Intereses o propósitos en común (Fines, metas, objetivos)
coordinación de actividad
Conjunto de personas
División del trabajo
Orden normativo
Trascendencia
Elementos básicos de una Organización
Tamaño: número de personas
Acciones interdependientes
Ubicación en espacio y tiempo
Comunicación
Producto: bienes o servicios resultado de las actividades de la organización
Tipos de organización por naturaleza
Organización Integradora y representativa
Genera una colectividad concreta. Busca que sus miembros se sientan identificados con ella y genera valores e ideales afines a los distintos sectores que la conforman. Los sectores representados verán resueltas sus problemáticas a través de ella.
Organización Coercitiva
Es ajena al proyecto de sus miembros. Es afín a los proyectos de los fundadores
Preponderancia de los intereses particulares sobre los sociales
Tipos de organización por su origen
Propósito económico
Lucrativas
Sin ánimos de lucro
Alcance territorial
Local
Regional
Internacional
Origen de su capital
Públicas
Privadas
Mixtas
Dimensión predominante
Social, educativa, política