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AUTOINFORMES. (USO Y ABUSO), image, image, image, image - Coggle Diagram
AUTOINFORMES.
(USO Y ABUSO)
¿Qué es?
Se define como la autoobservación que el sujeto realiza sobre su propia conducta. Es decir el mensaje que el paciente emite sobre si mismo.
Los autoinformes se emplean cuando el problema es proveniente de naturaleza cognitiva. Así como cuando los repertorios cognitivos explican trastornos motores o fisiológicos. y por ultimo para evaluar ciertas habilidades que se requieren en la intervención.
Rasgos, dimensiones, o factores de personalidad.
Se construyen mediante instrumentos psicométricos se miden a través de autoinformes.
La conducta auto informada se considera indicadora de un atributo psicológico que se encuentra presente en distinta medida en todas las personas o individuos.
Estados.
La muestra de conductas esta referida a una situación en concreta.
Se emplean para evaluar dimensiones concretas o especificas.
Repertorios clínicos conductuales.
Su objetivo como tal es predecir a un nivel de probabilidad del comportamiento. Para evaluar se requieren respuestas cognitivas, fisiológicas y motoras asociadas a trastorno de conducta.
Repertorios, procesos y estructura cognitiva.
se hacen autoinformes que evalúan la percepción que el sujeto tiene respecto al ambiente que le rodea (creencias, capacidades imaginarias).
Tipos de autoinformes.
Entrevistas.
Esta es un intercambio cara a cara entre dos personas. Se caracterizan por que en base a ellas se puede obtener los primeros datos sobre el sujeto, y esto va a permitir que el entrevistador decida que instrumentos o test serán necesarios para obtener más información sobre el sujeto a analizar.
Ofrecen un rendimiento superior a los autoinformes.
Cuestionarios, inventarios o escalas.
Aquí el sujeto tiene que responder en su grado de conformidad u ordenado a una serie de elementos.
Autorregistro.
Este es un proceso semiestructurado, presta atención y registra una conducta. Y en base a ello se selecciona un procedimiento para registrar esa conducta.
Pensamiento en voz alta.
Es un procedimiento no estructurado, aquí el sujeto habla de lo que quiere, normalmente se aplica en laboratorios. Se emplea para evaluar aspectos cognitivos.
El diagnostico psicopatológico requiere siempre de un juicio clínico por parte de un terapeuta y esto solo es posible mediante la utilización de entrevistas heteroaplicadas.
Probablemente no existe una validación consistente de las categorías diagnosticadas de los trastornos de personalidad. Poniendo en suda su fiabilidad diagnostica e incluso su validez.
