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DINÁMICA DE GRUPOS - Coggle Diagram

- - - - 2. Diferencias en los problemas sociales que motivan la investigación
        
        El interés en algún problema social tiende a concentrarse en fenómenos y situaciones sociales particulares.
      - 3. Número de disciplinas que contribuyen en este campo
        
        Los investigadores que estudian a os grupos desde disciplinas diferentes traen consigo vocabularios especiales de tales disciplinas y suposiciones
      - 1. Variedad de grupos y ambientes sociales investigados
        
        Dada la gran diversidad de ambientes es lógico esperar que los investigadores hagan hincapié en sus terapias, en fenómenos y principios explicativos distintos.
        
        Los especialistas en dinámica de grupo también han utilizan una variedad de ambientes sociales para sus investigaciones.
  - - - 1.Etapa especulativa
      - 2.Rebelión empírica: “encontrar hechos”, mejorar las técnicas de investigación.
      - 3.Tercera etapa: investigaciones motivadas por un interés de probar las hipótesis derivadas de una teoría.
- - - -  Pueden estudiarse cambios significativos.
      -  Puede inferirse con suficiente certeza la dirección de la causalidad.
      -  Los investigadores no imponen cambios bruscos al grupo bajo estudio.
    - -  El investigador sólo puede: estudiar aquellos cambios ocurridos por cualesquiera circunstancias.
      -  Dificultades que por lo común se encuentran para establecer controles experimentales adecuados.
  - - - Se emplea sin la necesidad de interrumpir al grupo y proporciona una gran variedad de datos.
    - - Algunos procedimientos que se deben realizar son costosos y muy pocas veces se usan, otra desventaja es s la dificultad de interpretar la dirección de la causalidad aparte de las correlaciones.
- - - - La dinámica en grupos se preocupa por los problemas intelectuales.
      - La dinámica en grupo tiene raíces en una amplia gama de campos tradicionalmente separados.
      - La dinámica de grupos se convirtió en un campo especializado.
  - - - Bueno
    - - Impotente
      - Imperfecto
- - - - 4.Nivel de solidaridad, lugar donde se controlan las actividades del grupo.
      - 3.Grado de intimidad, nivel de solidaridad.
      - 5.Hasta donde están formalizadas las reglas que gobiernan las relaciones entre los miembros.
      - 2.Grado de interacción física entre los miembros.
      - 1.El tamaño (número de miembros).
    - - 1.Formal – informal
      - 2.Primario – secundario
      - 3.Pequeño – largo
      - 4.Autónomo – dependiente
      - 5.Temporal – permanente
      - 6.Consensual – simbólico
    - - 3.Grupos sociales
      - 4.Comités
      - 2.Grupos de terapia
      - 5.Grupos religiosos
      - 1.Grupos de trabajo
  - - - Crear una multitud de campos, cada uno de los cuales manejaría grupos, pero mediante conceptos diferentes.