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キャリアデザイン - Coggle Diagram

- - - - 広報部に近いチーム
        
        顧客
        
        中小企業オーナー（家業の経営者）
        
        なぜNNを選ぶのか
        
        これから家業を盛り上げていこうとする人たちをサポートする
      - 収入
        
        保険料
    - - 好きなこととやるべきことをあわせていく
  - - - 登山
    - - 予算管理
      - 顧客
        
        MTメンバー
        
        指標を提示するのが価値
- - - - 白と青の風船、互いに相手の顔は見えない
        
        片方の人は白が見える
        
        片方の人は青が見える
        
        「青なのに白なんて何言ってるの？」
        
        視点、立ち位置を変えることで見える範囲が広がる
  - - - Skip this
        
        緑色のrezidensを押す
        
        一番上の文字を押す→Next
        
        3つの箱のstart hereを押す
  - - - その写真を構成している要素はなんですか？
      - 写真のなかでいちばん焼きついた個所はどこですか？
      - 写真を見る1分前には何をしていましたか？
      - 写真を見て1分後にはなにが起きそうですか？
      - 写真の中に何を加えたらいいですか？
      - あなたが写真の中にいるとしたらどこがいいですか？
      - その写真は好きですか？嫌いですか？それはなぜですか？
      - どんな感情、気持ち、思い出を呼び起こさせますか？
      - カードの中書かれた言葉と同じ意味をもつ別の言葉はなんですか？
      - カードに書かれた言葉の反意語はなんですか？
      - カードに書かれた言葉は好きですか？嫌いですか？それはなぜですか？
      - カードに書かれた言葉はどんな感情、気持ち、思い出を呼びおこさせますか？
      - あなたが見ている写真と結びつく別の言葉は何ですか？
- - - - 制限を設けない
    - - IT
        
        Power BI
        
        MS Flow
        
        自分の強み
        
        SFDC
  - - - 誰誰がいるから出来ない。はダメ
      - 判断
        
        メジャーの写真
        
        自分の判断できる範囲が広くなってきた＝メジャーが長くなってきた
        
        まだ判断できない自分もいる
    - - 支離滅裂だったOutputを整理できるようになった
      - 4分ずつ
      - 質問
  - - - MUSTの整理
        
        組織のビジネスモデルや部署、チーム、上司から求められていることを考える
        
        顧客は誰？
        
        代理店
        
        MR
        
        与える価値は何？
        
        代理店
        
        代理店への手数料が保険契約の根本的なモチベーションになっている
        
        代理店手数料
        
        代理店への情報提供
        
        MRへの情報提供
        
        代理店への情報提供
        
        顧客との関係はどのようになっていますか？
        
        代理店（法人）
        
        MR（社内）
        
        収入は何からえているでしょうか？
        
        契約者からの保険料
        
        ★組織が取り組む重要な活動とは何？
        
        代理店手数料の円滑な支払
        
        代理店の活動を支える
        
        代理店に関するMRの営業サポート
- - - - アルバイト、社会人をどうマネジメントしていくか
      - どう経営者として育てていくかトレーニングを担当していた
      - 体力の限界を感じて転職