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デザイン部12期 2020.10〜 - Coggle Diagram
デザイン部12期 2020.10〜
FE
システムチームと連携強化
システムの工数減
開発能力UP
開発環境の整備
NEW AXEL BASE完成
学習環境の整備
技術的なチャレンジ
提案数
プロトタイプ作成
デザイナーと共同しての立案
導入率
クオリティUP
勉強会
ニーズ調査
KGI
開発力UP
能力開発
勉強会
OJT
実務
既存能力のUP
開発スピードUP
サービス立ち上げ工数減
期間短縮
総作業量 / 作業スピード
総作業量
無駄削除
再利用
作業スピード
メンバーのスピードアップ
運用強化
作業量増加
作業者数
採用
教育
個人のこなすタスク数
作業時間 /
平均作業時間
再利用
スキルアップ
慣れ
迅速な対応
事務所満足度
事務所ジョブ
アーティスト認知度UP
フォロワー数増加
ファンとの関係強化
単価
頻度
タッチポイントの増加
デジタルの活用
素早い更新
手厚い対応
イケてる感・情緒的価値
デザイナー負荷軽減
プロジェクト集中
クオリティUP
効率化
個:作業時間減
T:得意不得意
時間 / 作業時間
クオリティ担保
デザインガイド
サイト数
ブランディング
エンゲージメント強化
退会率減
テンプレート作成
担当範囲の拡大
実装タスク対応数増
作業者 x
実装作業者増
研修
採用
異動
x 課題数
実装作業割合増
作業できる人に回す
FE負荷軽減
新技術チャレンジ
表現力UP
AEMの業界認知度UP
AEMブランディング
リファクタリング
実装効率化
施策対応増
施策クオリティUP
デザイナーサポート
CX改善
他部署との連携の強化
FE↔システム
デザイナー↔ディレクター
既存フロー改善
立ち上げ効率改善
運用効率改善
新規能力UP
サービス改善
ソリューション
デザイン部体制強化
目的明確化
共通
戦術理解度
貢献度
行動
制作ディレクション強化・整備
プロダクトに貢献する
質
QC
量
効果測定
PDCA
改善提案
企画立案
SNS効果測定
クリエイティブに貢献する
デザイン・コンテンツ案だし
環境づくり
どれくらい集中できたか
スケジュールの遅れを減らす
制作フロー改善
XD講習会
社内フロー効率化
事務所との認識ズレ減
講習会参加者
1回参加者 x
開催回数
PMBOK
PM
立ち上げフロー改善
制作効率化
読書会
研修
ヒアリング
ロス削減
要件定義
ディレクターへの貢献
負荷軽減
事務所への価値UP
提案数
提案内容
クリエイティブ強化
ビジュアルデザイン
WebGL
2件導入
ビジュアルインパクト
動画
3件
ストーリーテリング
メッセージ
ブランディング
リーチ強化
リサーチ強化
ペルソナ導入
ユーザー理解度UP
CJM導入
タッチポイントの認識
好まれるデザイン
情緒的価値UP
ファン満足度
機能的価値
会員限定ベネフィット
3 more items...
情緒的価値
体験の向上
SNSで話題
リーチ手法強化
上流からの参加
サービス企画参加
戦略参加
情報構造・コンテンツ立案
どういう貢献ができるか?
教育強化
講習動画閲覧数
メンバー数
平均閲覧数
KPI
基礎編100%
応用編50%
CSF:動画閲覧率
閲覧数
時間の確保
稼働率下げる
総動画数
リソース確保
スループットUP
社内
能力UP
若手育成
人員増
採用
派遣・業務委託・アルバイト
アルバイト採用
社外
コーディング
外注先増
デザイン
Ops作業外注
作業総量Down
案件数 x
外注
委託
1案件の作業ボリューム
効率化
業務フロー作成
新規立ち上げ