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Rol de la dirección estratégica del diseño organizacional - Coggle Diagram
Rol de la dirección estratégica del diseño organizacional
La teoría organizacional es la que ayuda a las herramientas para analizar o entender como una empresa puede surgir o desaparecer
Desafíos actuales
Ética y responsabilidad social
Para conservar en sus organizaciones y empleados altos estándares éticos
Velocidad y capacidad de respuesta
es responder con rapidez y decisión
Globalización
Con los rápidos avances de la comunicación y la tecnología ayuddo hacer las cosas más rápido
El lugar del trabajo digital
es mejor por lo que se está en la comodidad que estas
competencia intensiva
Tiene un crecimiento que crea nuevas ventajas se vuelve muy competitivo
Diverdidad
operan cada vez con mayor frecuencia en un campo global
Construida por las personas y las relaciones entre ellas.
Entidades sociales que están estructuradas para dirigir a las metas.
Organizaciones
sin fines de lucro
Los administradores dirigen sus esfuerzos hacia la generación de algún tipo de impacto social
Los recursos financieros provienen de subsidios del gobierno, concesiones y donaciones
prestan servicios
Comprometidos en servir a sus clientes con fondos limitados
DIMENSIONES DEL DISEÑO ORGANIZACIONAL
Dimensiones contextuales
La tecnología organizacional
El entorno
El tamaño
Las metas y la estrategia
La cultura
Dimensiones estructurales
La especialización
La jerarquía de la autoridad
La centralización
La formalización
El profesionalismo
Las razones de personal
Desempeño y resutados de efectividad
Eficiencia
Grupo de interés
Enfoque
en los grupos de interés
Eficacia
Características
de la organización
aparato burocrático
burocracia profesional
estructura emprendedora
forma diversificada
adhocracia
La evolución de la teórica y el diseño organizacional
Que era moderna de la teoria de administracion empezó con la perspectiva gerencial clásica a fines del siglos
La eficiencia lo es todo
Como organizarse