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Investigación cuantitativa, image crear-idea-exito_41910-189 - Coggle…
Investigación cuantitativa
Características
Estudia la asociación o relación entre variables cuantificadas
Es parcial: estudia aspectos particulares o generaliza, pero desde una sola perspectiva
Utiliza procedimientos deductivos (va de lo universal a lo particular)
Es la búsqueda de conocimiento, la cual se basa en procesos para la obtención de información.
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Paradigmas de la administración
Teoría Clasica Henri Fayol 1016
Teoría o enfoque de las relaciones humanas. Elton Mayo. oposición a la teoría clásica
Teoría del Comportamiento (Abraham Maslow)
Teoría Burocrática(Max Weber)
Teoria Cientifica (1903) Frederick Taylor
Lo que aprendí
los paradigmas evolucionan, se transforma a medida del tiempo, el cual podemos ver en las teorias administrativas que siguen vigentes pero ya de una manera mas evolutiva
La evolución de los paradigmas a través del tiempo.
Manera de ver las cosas o las ideas desde los diferentes paradigmas, los cuales van de la mano con la Administración.
Se tiene que poner en práctica los paradigmas cuantitativos y cualitativos a la hora de investigar una empresa.
Hoy en dia lo más importante que tiene una empresa es el capital humano.
Paradigmas de Investigación
Paradigma positivista: se parte de teorías previamente seleccionadas. y también una corriente de pensamientos que planteó Auguste.
Paradigma interaccionista: da respuesta a las tradiciones positivas e interpretativas y no importa arribar a un conocimiento objetivo.
Paradigma hermenéutico: es humanista, explica que hay que llegar a un conocimiento consensuado.
Paradigma realista: se centra en la descripción y comprensión del fenómeno, en explicar por que pasa o sucede algo.
