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Plano Vê - Módulo 01 - Coggle Diagram
Plano Vê - Módulo 01
Módulo 01 - Abrindo sua Agência/Eugência
Por que ser uma agência de Lançamentos?
Oportunidade
O mercado está mudando
As agências estão se profissionalizando
Necessidade de mais profissionalismo
Quais as vantagens?
Liquidez
Crescimento mais rápido
Posicionamento
O business não é só expert
Ele é um projeto dentro da agência
Controle do negócio
Como começar?
Começar pequeno e pensando grande
Organizar bem as tarefas para cada membro da equipe
Reinvestimento
Contratação de equipe
À medida que os resultados surgem. O crescimento é por etapas
Compra de equipamentos
Ferramentas
Gestão
Processos e treinamentos
Formar a base e depois escalar
Modelos de Negócios
Agência
Agência Vê
Como é?
Todos os Serviços
Projeto
Análise do projeto
Onde ele pode chegar
Quais os planos da agência para ele
Conteúdo
Gravações e Edições
Posts
Gestão das redes sociais
Produto
Produção do curso
Gestão da plataforma
Acompanhamento pedagógico
Atendimento
Lançamento
Outros
Branding do especialista
Perfil Expert
Iniciante
Para o começo é melhor
Autoridade
Após alguns cases é interessante procurar esses especialistas
Ele sempre gera o conteúdo
Investimento
A agência investe inicialmente
Especialista reembolsa o investimento
Agência vê 10k inicialmente
Divisão de faturamento
No início
50/50
Agora
70/30
Outras Agências
Só fazem lançamentos
Como é?
Especialista já tem o curso pronto e ele mesmo dá o suporte
Perfil de Expert
Autoridade
Investimento
Investimento pelo Expert
Investimento pela agência
Divisão de Faturamento
Procentagem menor, quase nunca 50/50
Lançamentos + Outros Serviços
Como é?
Faz o lançamento e presta algum outr serviço dentro dos tantos possíveis
Perfil do Expert
Iniciante
Autoridade
Mais comum
Investimento
A negociar
Divisão de faturamento
Depende bastante da negociação
Definindo meu modelo de negócios
O que levar em consideração
Seu perfil
Arrojado
Cauteloso
Seu posicionamento atual
Iniciante
Já tenho resultado
Sou referência
Sua situação atual
Investimento
Tempo
Perguntas para responder
Quais serviços quero oferecer?
Qual estrutura penso ter daqui 1 ano e daqui 5 anos?
Qual tipo de especialista quero ter na minha agência?
Tenho nichos específicos?
Prefiro investir sozinho ou não?
Estrutura Inicial
Ambiente de trabalho
Home Office/Escritório
Organização do ambiente
Equipe
Equipamentos
Sistemas, apps e ferramentas
Servidor, domínios e e-mails
Drive
Pasta do cliente com o nome
[ESPECIALISTA] PASTA COMPARTILHADA
[ESPECIALISTA] CONTEÚDO
[ESPECIALISTA] NUTELLA
Separa por ano e mês
Separa por semana dentro de cada mês
3 more items...
[ESPECIALISTA] POSTS
[ESPECIALISTA] RAIZ
[ESPECIALISTA] TEXTO
[ESPECIALISTA] DOCUMENTOS
Arquivos em geral como contrato, etc
[ESPECIALISTA] LANÇAMENTO
Separar por tipo de lançamento
[ESPECIALISTA] Copy
[ESPECIALISTA] Ads
[ESPECIALISTA] Vídeo CPL
[ESPECIALISTA] PRODUTO
Separar os produtos que o especialista tem
[ESPECIALISTA] Aulas editadas
[ESPECIALISTA] Material de Apoio
Pasta para Finanças
Pasta para Funcionários
Lançamento
Landing Pages
Ferramentas de e-mails
Atendimento
Hospedagem do curso
Streaming
Getway de pagamento
BM
Face e Google
Ferramentas de Gestão
Mlabs
Monday, Trello, CLickup, etc
Planilhas
Sua marca
Nome
Logo
Apresentação
Capa e contracapa
Sobre a agência
O que faz
Mostrar qual é o método
Mostrar os cases de sucesso do método
Cases de sucesso
Serviços oferecidos
Como seria a parceria
Próximos passos
Obrigado
Site
Redes Sociais
Cadastrar todas as redes sociais em um email ex:
midia@agenciapizza.com
Ter as redes sociais da agencia e pessoal
E-mail Profissional
Cultura Organizacional
O que é e qual a sua importância
Um conjunto de crenças e valores que os sócios querem para a empresa
Importância
Começar com o pé direito
Foco e clareza
Gestão de equipe
Direcionamento na contratação
Identificação na entrevista
Porque demitir
Engajamento da equipe
Clareza e referência
Produtividade e tomada de decisão
Fortalecimento da marca
Como definir?
Qual o propósito?
Quais são os valores inabaláveis?
Como definir e engajar
Defina a sua cultura
Engaje o seu time
Onboarding de colaboradores
Ações para reforçar a cultura
A mensagem precisa estar à vista
Promova eventos e treinamentos
Comunique decisões feitas por causa da cultura
Guia/manual da cultura organizacional
Seja o espelho da cultura da sua empresa
Primeiros passos
Definir o modelo de negócios
Definir o nome da agência
Site e redes sociais
Apresentação da empresa
Abrindo a empresa
CPNJ da agência
CNPJ do Expert
Hotmart da agência
Hotmart do expert
Cadastrar o produto nas duas contas
Sistema de notas fiscais