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ORGANIGRAMA 
¿Qué es?
Aquel que permite analizar la estructura de la organización y que cumple un rol informativo, al brindar datos sobre las características generales de la organización.
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¿Cómo hacer un organigrama?
- Conocer el número de empleados que se tiene.
- Definir cuáles son las funciones de los empleados.
- Determinar el número de niveles que se desea.
- Asignar los puestos de mando y las responsabilidades.
- Estudiar la actividad de la empresa y la mejor estructura para el modelo de la organización.
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