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Elementos esenciales de la planeación y la administración por objetivos…

- - - - Objetivos o metas.
        
        Los fines hacia los que se dirige
        la actividad.
      - Estrategias.
        
        Determinación de los onjetivos básicos a largo plazo de una empresa, la instrumentacion de los cursos de accion y la asignacion de los recursos neccesarios para alcanzar esos objetivos
      - Políticas.
        
        Declaraciones interpretaciones generales que orientan las reflexiones oara la toma de decisiones
      - Reglas.
        
        Establecen las acciones especifica necesarias en las que no se permite discrecion
      - Programas.
        
        Complejos de metas,politicas,procedimientos,reglas,asignaciones de tareas,pasos a seguir,recursos a emplear y otros elementos neccesarios para realizar un curso de acción determinado
      - Presupuestos
        
        Informe de resultados esperados que se expresan en terminos numericos
      - mision o proposito
        
        La función o las tareas básicas de una empresa o dependencia, o de cualquiera de sus partes
      - Procedimientos
        
        Planes que establecen un metodo de actuacion necesario para soportar actividades futuras
- - - - Cantidad
      - Calidad
      - Tiempo
      - Costo
    - - ¿He comunicado los objetivos a todos los que necesitan estar informados?