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Aplicando Innovación (Reglas lista (Establecer métricas e incentivos …
Aplicando Innovación
Reglas
Balance entre creatividad y valor
Neutralizar anticuerpos
La mentalidad innovadora
Redes dentro y fuera
Alinear innovación con la estrategia
Establecer métricas
e incentivos
Aprender sobre desempeño
Mejorar desempeño
Liderazgo
Sistemas de
administración
de proyectos
Stage Gate
Innovaciones incrementales
Dividir el proyecto en etapas
Con evaluación al final de cada etapa
Al inicio se enfoca en la creatividad
Al avanzar se enfoca en captura de valor
Venture Capital
Innovaciones radicales o semiradicales
Evaluación en cada etapa por el "venture team"
No está tan enfocado en la captura de valor
Decisiones sobre la inversión
Modelo de innovación
tecnológica
Innovación radical
Enfocado a proyectos tecnológicos
Enfocado en experimentación
Basados
en tiempo
Enfocado en cumplir plazo a todo costa
No hay captura de valor
Limitación a la creatividad
Aplicar Diagnóstico
Cultura
Compuesta por
Creencias
Reglas
Modelos mentales
Fenómenos
Místicos
Explotar la creatividad
Renovar la empresa
Riesgos
Complacencia
Dogma
Características
Constante evolución
Influencia directamente
a la innovación
Convierte la innovación
en un estilo de vida
Niveles de una
Cultura Innovadora
Disciplinado-Sorpresivo
Orgulloso-Amenazado
Enfocado-Diverso
Conservador-tomador de riesgo
Estabilidad-Cambio
Guía-Libertad
Balance-Desequilibrio
Control-Confianza
Crea Leyendas y Héroes
Influencia a la innovación por el ambiente físico
Diferencias a lo largo del mundo
Encuesta de clima para la innovación
Herramienta
V2MOM
Obstáculos
Medición
Métodos
Valores
Visión
Rol del Liderazgo
Definir beneficiarios de la innovación
Empleados
Red de proveedores y socios
Consumidores
Alineación con la estrategia de negocio
Tipo de estrategia
Definición de la
estrategia de
innovación
Administración de recursos
Portafolio
Organizar iniciativas
Fine tuning
Enfocado en
un aspecto
Estrategia
Portafolio
Organización
Cultura
Cambios ligeros
Mejorar desempeño
Incrementar la competitividad
Redirección o
Revitalización
Cambios mayores
La estategia actual no funciona