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Derecho Laboral: relaciones laborales colectivas (Conceptos regulados…
Derecho Laboral: relaciones laborales colectivas
Conceptos regulados dentro de las relaciones colectivas
Federación
Confederación
Coalición
Sindicato
Tipos
Empresariales
Nacionales de industria
Industriales
De oficios varios
Gremiales
Requisitos
De fondo
De mayoría
Suspensión de la relación de trabajo vs recesión de las relaciones de trabajo
Suspensión
Se pone en pausa una relación laboral por un tiempo determinado
Recesión
Renuncia
Despido
Contrato colectivo de trabajo vs Contrato-ley
Huelga
Requisitos
De
mayoría
De
forma
De
fondo
Se da por terminada la huelga cuando es:
Huelga inexistente
No se cumplen los requisitos
Huelga ilícita
Se hace uso de violencia en contra de las personas o propiedades