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CAPITAL HUMANO (rede de relacionamentos (apoio, aprendizagem, colaboração)…
CAPITAL HUMANO
rede de relacionamentos
apoio
aprendizagem
colaboração
Força de trabalho
funções
apoio
estratégico
alavacam o trab das críticas
transacionais
eficiência
não essenciais
eliminadas
críticas
diferenciação
identificar
escolha clara
marca dos empregados
compromisso
fama da empresa
Carreira
estágios
Dominar
individual
3G. Administrar; 3T. Atua como mentor
relacionamentos
Aprender
individual
4G. Orientar; 4T. Definir
estratégia
próxima geração
encontrar e desenvolver
delegar e confiar
mentor
networking
incentivar