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職業衛生與護理 (職安與健康 (工作方法 (接受職前訓練並充分了解工作性質。, 體能與操作皆須安全、和諧，且符合人體工學。,…

- - - - 物理性：噪音、紫外線...等。
      - 化學性：粉塵、蒸氣...等。
      - 生物性：花粉、致病微生物、動植物及其製品。
      - 人體工學：姿勢不正確的搬運動作、重複性動作。
      - 環境性：環境設備的不良、缺失。
      - 心理社會：工作壓力、人際關係...等。
  - - - 對工程環境的危害進行管制，為最有效且直接的預防措施。
    - - 三段五級預防保健概念
        
        特殊保護：針對特定危害因子的疾病，採行各種保護措施，EX：實施新型流感、德國麻疹、日本腦炎疫苗的接種宣導及衛教...等。
        
        健康促進：以「改變個人行為方式及生活環境」為介入策略，EX：衛生教育、健康講座、定期體檢...等。
- - - - 失能傷害事故：受傷後24小時內，無法回到原來工作岡位者
        
        永久全失能
        
        永久部分失能
        
        死亡
        
        暫時全失能
      - 輕傷事故：受傷後24小時內，可回到工作岡位繼續工作者。
    - - 失能傷害頻率
      - 失能傷害嚴重率
      - 事故致死率
    - - 機械性傷害
      - 電氣性傷害
      - 生物性傷害
      - 設施性傷害
      - 化學性傷害
      - 心理社會和組織性傷害
      - 物理性創傷
      - 上下班往返工作場所時發生車禍
    - - 管理因素
      - 環境因素
      - 人員因素
  - - - 職業肺病
      - 職業肌肉骨骼疾病
      - 職業癌症
      - 職業意外傷害
      - 職業心血管疾病
      - 職業聽力喪失
      - 職業皮膚疾病
    - - 明確僅由職業引起的疾病，EX：塵肺病。
      - 職業是一種有因果相關的疾病，EX：本身的健康危害因子（抽菸）與工作環境中的致癌化學物質暴露（吸入石棉塵）而共同致病（肺癌）。
      - 複雜致病因子中其一的影響因素，EX：慢性支氣管炎可能為職業環境暴露、感染...等因素所致。
      - 職業可加重既有疾病者，EX：氣喘
  - - - 政府方面
      - 雇主方面
      - 勞工方面
    - - 採取預防措施
        
        一般防護
        
        工作者防護器具的使用
      - 維持管制措施
      - 鑑定職業危害
        
        認知危害
        
        危害評估
    - - 持續測定工作環境中的有害物質
      - 個人暴露量的評估
        
        個人採樣
        
        生物偵測
      - 健康檢查、管理　　與適性分配
        
        健康檢查
        
        適性分配
    - - 目的
        
        早期發現職業相關疾病，給予適當處置
        
        早期偵測出職業性危害因子並加以改善控制，防止其他同樣個案再發生。
      - 功能
        
        掌握本土性職業相關傷病的流行病學情形
        
        結合基層醫療及職業病防治中心，建立轉介系統，建構職業疾病醫療網
        
        結合工業衛生與職業醫學的資料以推廣職業衛生
        
        加強職業醫學在職教育
        
        發掘研究議題，促進職業衛生的科學研究與技術發展
      - 項目
        
        疑似工業、農藥中毒
        
        疑似意外或傷害
        
        疑似皮膚病、塵肺症
        
        疑似聽力受損、生物性危害因子
        
        疑似腕隧道症候群、骨骼肌肉傷害
        
        疑似針扎事件
        
        疑似職災死亡、心理社會災害
- - - - 事業單位應置職業安全衛生人員表
      - 若勞工未超過30人：由事業經營負責人或其代理人擔任
        勞工人數30~100人：設勞工安全衛生管理員
        勞工人數100人以上：設勞工安全衛生組織
    - - 醫療保健活動
      - 健康檢查
      - 工作現場環境危害認知
      - 行政業務
    - - 行政院勞工委員會，2014年更名為勞動部
  - - - 員工健康保護的工作即是雇主的責任
    - - 職業安全衛生法
      - 勞動基準法
      - 工廠法
      - 工廠檢查法
      - 礦場安全法
      - 勞工保險條例