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Esprit d'analyse (Problème (Prendre connaissance du problème …

- - - - Determiner
        les conséquences techniques (perf, serveur à l'arret...)
        
        RECHERCHER L'ORIGINE DU PROBLEME
        (POURQUOI?)
        
        Isoler chaque
        composant / Fractionner
        si le problème est complexe
        NE PAS ALLER TROP VITE !!! La meilleur décision n'est pas forcement la première qui vient à l'esprit
        
        ANALYSER chaque composant
        ESSAYER d'Anticiper les issues possibles afin de déterminer la meilleur voie possible
        
        TOUJOURS selon des ressources exterieurs
        (edteur, manuels, forums...)
        
        f
        
        TOUJOURS selon les compétences en interne
        Discuter avec les autres pour profiter de leur propre experience et d'avoir une vision sous un autre angle
        POSER DES QUESTIONS!!!
        
        Synthétiser les hypothèses
        
        1 more item...
        
        TOUJOURS l'experience passée
        Completer les données incomplète à l'aide de sa propre experience
        Récupérer l'historique des décisions qui ont été prises dans des situations semblable
        
        Trouver des solutions
    - - Interview métier
        Analyse d'impacts
        Analyse de l'urgence #
        Avoir des détails sur le ressenti
        
        Si Impacte importante
        
        Changement de priorités par rapport
        aux tâches initialement prévues (réunion ...)
        Pour priorisation de la résolution du problème #
- - - - Analyse de l'existant
        Documentations techniques
        Documentations fonctionnelles
        Liste des intervenants et leur positionnement
        Prise de connaissance du planning (jalon dead-line...).
        Ce qui a déjà été fait et le RAF
      - Prise en main du contexte
        fonctionnel