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COACHING AGILE (Objectifs pédagogiques (Faciliter la mise en place de…
COACHING AGILE
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Déroulé
- Posture & activités du coach Agile
=> réflexion sur la définition du coach agile, ses différentes activités et facettes
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Les rôles, les missions, la position
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L'acceptation du changement, une valeur Agile
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La transformation agile, pratiques et objectifs
=> atelier sur la notion d'apprentissage. Définir des objectifs SMART. Réflexion collective: comment lever les peurs liées au changement
- Mettre en place l'amélioration continue
Plan Do Check Act, l'amélioration continue, un des principes fondateurs de l'agilité
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=> Mise en évidence de gaspillages, de points d'amélioration potentiels. Atelier rétrospective, exercices de facilitation en groupe
- Accompagner une équipe Agile
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=> TP : Atelier sur la cohésion d'équipe et l'auto-organisation. Jeu de rôle pour désamorcer les conflits, analyse comportementale, application de techniques de gestion du stress
- Construire une équipe Agile
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=> Mise en situation : identifier les principes clés de la gestion d'équipe Agile. Atelier en équipe Agile
Objectifs
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être à même de motiver et souder l'équipe, gérer le stress et les conflits, et entrer dans une vraie démarche d'amélioration continue
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