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MODELOS DE ADM PÚBLICA: INTRODUÇÃO (1808 (ADMINISTRAÇÃO PATRIMONIALISTA…

- - - - 1937/1938
        
        1956
        
        1964
        
        1967
        
        decreto Lei 200
        
        primeiros sinais de desconcentração/ descentralização
        
        1970
        
        1979
        
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        SEMOR - secretaria da modernização
        
        Início da ditadura militar
        
        burocracia não condiz com a ditadura
        
        comissão criação COSB
        
        objetivo: simplificar burocracia racional
        
        primeiros sinais de flexibilização da adm pública
        
        1937- previsão constitucional pra criação do DASP
        
        1938 - criação (mediante ato)
      - outro órgão nos moldes do DASP já em funcionamento
    - - possui aspectos formais
      - hierarquia funcional rígida (funcional = especialidades)
      - visa proteger a adm pública
      - visa controlar processo de decisão
      - separa administração pública, coisa pública do interesse pessoal do detentor do poder
      - princípio da formalização e do profissionalismo (tudo agora é escrito)
      - Objetivo principal: romper com modelo patrimonialista (não foi pensado em prol da sociedade)
      - departamento de reforma - DASP
      - golpe - Vargas
      - funcionários especializados com competências fixas, sujeitos a controle
      - instituição de processos de seleção que atestem competências técnicas do funcionário = primeiros concursos e planos de carreira
      - cargo público = profissão
      - DASP vem pra implementar concursos públicos
      - medidas afastam nepotismo e patrimonialismo
      - sem controle finalístico de resultados, o objetivo era adm púb impessoal