Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
KEPIMPINAN (:!: Kepentingan :!: (Menjadi teladan utk pekerja, Menganalisis…
KEPIMPINAN
:!:
Kepentingan
:!:
Menjadi teladan utk pekerja
Menganalisis sesuatu situasi dgn berkesan
Mempengaruhi & memotivasikan pekerja
Menjalinkan hubungan kemanusiaan dlm org
Membentuk visi & hala tuju org
Mengambil inisiatif terhadap perubahan
Jenis Kuasa
Kuasa desakan
Kuasa rujukan
Kuasa ganjaran
Kuasa kepakaran
Kuasa sah
Perbandingan Pemimpin Formal - Informal
Jawatan
Tanggungjawab
Autoriti
Perlantikan
Bidang kuasa
:star:
Jenis Kepimpinan
:star:
Transformational
Karismatik
Transactional
Berwawasan
Visionary
:fire:
Gaya Kepimpinan
Demokratik
Laissez-faire
Autokratik
Kontingensi
Perbandingan Pemimpin-Pengurus
Kedudukan dalam org
Orientasi pengurusan
Hubungan perorangan
Skop pendekatan
:check:
Motivasi
Herzberg
faktor hygience (pajagaan)
faktor motivasi
McGregor
Teori X
Teori Y
Maslow
keperluan sosial
keperluan penghargaan
keperluan keselamatan
keperluan pencapaian hasrat diri
keperluan fisiologi
Clelland
keperluan berhubung
keperluan pencapaian
keperluan kuasa
Maksud
:checkered_flag:
Untuk mempengaruhi aktiviti individu & kumpulan
Bagi mencapai matlamat org
Proses yg dilakukan oleh seseorang pengurus