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ESTRUCTURA DE LOS GRUPOS (Cohesión grupal (Facilitadores (Atracción o…
ESTRUCTURA DE LOS GRUPOS
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Cohesión grupal
Facilitadores
Atracción o simpatía entre miembros, reconociendo intereses y objetivos comunes
Identificación positiva con el grupo y sus miembros, donde haya semejanza actitudinal
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Consecuencias
Conformidad con las normas, pudiendo sentirse identificados con los ideales del grupo
Pensamiento grupal y acrítico, donde puede haber sumisión y lealtad al mismo; puede haber favoritismo endogrupal
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Niveles
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Por el grupo en sí mismo
Permanencia en el grupo por la atracción e interés que despiertan los actos, ideas defendidas y metas perseguidas por los integrantes
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En grupos deportivos
Proceso dinámico que se refleja en la tendencia grupal a mantenerse juntos y permanecer unidos en la persecución de sus metas y objetivos. Cuanto mayor rendimiento mayor será la cohesión, pero no al revés
Estrategias
- Participación y comunicación fluida del jugador.
- Desarrollar sentimiento de pertenencia.
- Poner en común las conductas apropiadas.
- Conocer vida personal entre jugadores.
- Evitar excesivas rotaciones, dar estabilidad.
- Evitar pandillas o coaliciones.
- Reuniones para resolver conflictos.
- Contacto con líderes formales e informales.
- Resaltar los éxitos antes que los fracasos.
Norma de productividad
Normas, estrategias,
medidas que favorezcan,
regulen o premien el
rendimiento
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Sheriff
Unidad social de individuos, cuyas relaciones tienen estatus y roles definidos, y un sistema propio de normas y valores