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TPOS DE AUDITORIA (DE RIESGO (Para prever una situacion que pudiera ser…
TPOS DE AUDITORIA
DE RIESGO
Para prever una situacion que pudiera ser desfavorable a un determiando ente o ala administracion publica en su conjunto.
TECNOLOGIA
Infraestructura tecnologica de una organizacion con el fin de identificar problemas, carencias y puntos de mejora que serviran de base para una posterior.
INFORMATICA
Examen critico que se realiza con el fin de asegurar la salvaguarda de los activos de los sistemas computacionales.
AMBIENTAL
Examen analitico de una organizacion, relacionads con la contaminacion y el riesgo ambiental, cumplimiento de la legislacion ambiental e implementar medidas preventivas y correctivas para proteger el medio ambiente.
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ESPECIAL
Es aquella que es dada la complejidad o particularidad de las operaciones. Aplica enfoques de auditorias diversos o tan espesificos como las materias que se revisan.
OPERACIONAL
Examen y evaluacion sistematica de la totalidad o parte de las operaciones o actividades de una organizacion, con el proposito de determinar los grados de efectividad y economia.
DE GESTION DE LA CALIDAD
Verificacion objetiva para obtener y evaluar la evidencia de la auditoria y determianr cuales actividades especificas, eventos, condiciones, sistemas y criterios de auditoria
DE REGULARIDAD
Verifica que las entidades fiscalizadas capten, recauden, adminsitren, ejerzan y apliquen los recursos publicas, conforme a los programas.
ENERGETICA
Estudio y analisis del balance de energia en un inmueble, con el onjetivo de identificar y comprender la energia dinamica del sistema bajo estudio, para implementar mejoras energeticas.
DE INNOVACION
Evaluacion de la capacidad innovadora de una organizacion publica, privadad, social o cluster de emporesas, que permiten determianr la presion externa que pesa sobre la organizacion para innovar.
FORENSE
Es la auditoria que se enfoca en la prevencion y deteccion del fraude financiero en el desarrollo de las funciones publias y privadas.
DE LEGALIDAD
Analisis a fondo de la situacion juridica de una organizacion mediante la revision de la legislacion aplicable, con el fin de conocer como esta documentada y si su comportable se apega ala normatividad vigente aplicable.
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SOCIAL
Proceso que permite a una organizacion evaluar su eficacia social y su comportamiento etico con relacion a sus objetivos, de tal forma que pueda mejorar sus resultados sociales y solidarios.
INTEGRAL
Evaluacion multidisciplinaria, independiente y bajo enfoque sistematico del funcionamiento de una organizacion, con el fin de conocer como esta documentada y si su comportamiento se apega a la normatividad vigente aplicable.