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Liderança (Estilos/ Comportamentais (Teoria dos quatro Estilos Gerenciais-…
Liderança
Estilos/ Comportamentais
Democrático
Liberal
Autocrático
Estudos de Stogdill e Coons
Inicialização- Tarefas
Consideração- Pessoas
Teoria Bidimensional/ Universidade de Michigan
Tarefas
Socialmente Distante
Preocupado com as metas e os resultados
Autocrático
Pessoas
Consultor
Conforto dos Colaboradores
Democrático
Teoria do Grid Gerencial
Teoria dos quatro Estilos Gerenciais- Likert
Autocrático- Coercitivo
Totalmente centrado no líder.
Autoritário- Benevolente
Centrado, mas flexível. A equipe pode tomar as decisões no desempenho das tarefas.
Consultivo
Consulta a equipe, não significa que a decisão são acatadas.
Participativo
As decisões são em conjunto com a equipe.
Traços
Herdados
Nata/ Inata
Traços de Personalidade
Características Físicas
Situacional/ Contingencial
Teoria do Recurso Cognitivo
INTELIGÊNCIA- IP
(Desempenho e Tensão)
Experiência- DP
(Desempenho e Tensão)
Teoria Caminho- Meta ou Caminho Objetivo
Líder Diretivo
Líder Apoiador
Líder Participativo
Líder Orientador/ Conquista
Modelo de Fiedler
Líder orientado para as tarefas
em situações extremas (favoráveis e desfavoráveis)
Líder orientado para as pessoas
- Em situações moderadas.
Liderança Situacional
Emergentes/ Neocarismática
Carismático
Transformacional
Tran
sacional
