Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Managing Team Performace (MOTIVATE (MAGIC (Appreciation, Growth, Meaning,…
Managing Team Performace
FUNGSI :
LEADER
Creator
Builder
Developer
Stimulator
Allocator
MANAGER
COMMUNICATE
TIPE
Pasif
Agresif
Asertif
PRINSIP
Jelas
Runtut
Isi Pesan
Argumen Pendukung
Konteks
Penutup
Maksud / Tujuan
Benar
Lengkap
Active Listening
Active Listening
Mempersilahkan
Menyimak
Mengkonfirmasi
MOTIVATE
MAGIC
Appreciation
Growth
Meaning
Independence
Connection
TIPE
Achiever
M,A,G
Affiliate
G,C
Power
A,I
FONDASI
Clarity
Capability
Comfort
TEORI
Teori X
Teori Y
DELEGATE
ALASAN
Pekerjaan Kompleks
Keahlian Tertentu
Pembagian Waktu
KAPAN
Kesempatan berkembang
Berulang
Dapat dikerjakan orang lain
Waktu untuk mengajarkan
Kualitas hasil
TEAM CHARTER
Batasan Kerja
Anggota
Tujuan
Sumber Daya
Hasil yang ingin dicapai
DEVELOP
FEEDBACK
Teratur
Pernyataan "saya"
Spesifik
Usulan Perbaikan
Segera
KPI
SMART
Attainable
Relevan
Measurable
Time Based
Specific
TARGET
3 Target Bisnis
1 Target Pengembangan Pribadi
RENCANA PENGEMBANGAN
Gap
Rencana Pengembangan
Ukuran / Indikator
Waktu
Target
Kinerja Saat Ini
Sikap
Pengetahuan
Keahlian