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Conformación de la empresa (Elementos de la planeación (Políticas,…
Conformación de la empresa
Proceso Administrativo según Fayol
Organizar
Decidir que recursos y actividades son necesario para alcanzar objetivos.
Dirección
Dirigir es conducir el talento y esfuerzo de los demás para el logro de resultados.
Planear
Proceso de prever el futuro y proponer estrategias para desarrollar y crecer en el futuro.
Control
Proposito de asegurarse de que se cumplan las actividades como fueron planeadas.
Elementos de la planeación
Políticas
Programas
Objetivos
Proyectos
Misión
Presupuestos
Metas
Recursos materiales, técnicos y financieros
Necesidades de quien asume la función teórica del personal
Recursos humanos requiere que todos los procesos sean apoyados por los niveles jerárquicos unificando los criterios con el objetivo de que se cumpla su misión a través de funciones de departamentos del personal.
Organización de un departamento
Importante que en un departamento se tengan definidas las funciones de cada una de sus áreas basándose en las necesidades de la empresa, existiendo sinergia.
Aportes pedagógicos para la reingeniara organizacional
Replanteamiento fundamental y el re diseño de los procesos en los negocios para lograr mejoras.