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Sistemas de Gestión de Aprendizaje (LCMS (Learning Content Management…

- - - - Los LCMS crean y administran contenidos a diferentes niveles Permitiendo reestructurar
        
        La información y Los Objetivos contenidos de forma dinámica
        
        de los
        
        contenidos de forma dinámica
        
        crear y modificar objetivos de aprendizaje
        
        atiendan a necesidades y estilos de aprendizaje específicos
        
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        para
- - - - Características:
        
        Son generalmente gratuitas
        
        Agilizan todos las tareas relacionadas con actualizar, backup y reestruturación de la web
        
        No se necesita tener conocimiento de programación para diseñar el portal Wed
      - Partes del nivel operativo
        
        Pública
        
        La página Wed que ven las personas que acceden a ella
        
        Privada
        
        Donde se modifica, corrige o crea los contenidos de la Wed pública
      - Ventajas técnicas
        
        Personalizable
        
        Suelen ser sistemas con un alto grado de personalización: Desde el diseño de la web hasta nuevas funcionalidades y opciones
        
        Escalable
        
        Uno de los puntos fuertes de los CMS son los plugins o módulos que podremos añadir en cualquier momento y pueden significar una nueva funcionalidad
        
        SEO o indexación
        
        Buena gestión del posicionamiento en buscadores, permitiendo controlar varios aspectos fundamentales para conseguir aparecer en Google
        
        Seguridad
        
        Actualizaciones de seguridad frecuentes, protocolos de encriptación de información sensible y buen entendimiento con las opciones de seguridad del propio servidor.
        
        Uso sencillo
        
        No es necesario ser un experto para programar para publicar y gestionar contenido dinámico o estático
      - Ventajas de desarrollar con CMS
        
        Los CMS tienen funcionalidades concretas que está comprobado que funcionan y funcionan bien
        
        Un usuario puede gestionar su propia web después de recibir formación
        
        El desarrollo desde un CMS es más rápido y limpio
        
        Permiten desarrollos escalables
        
        Muchos desarrolladores utilizan los CMS más populares
        
        Muchos creadores de contenido saben manejarlos
        
        Cada CMS tiene una comunidad de programadores
- - - - Facilitan las actividades de:
        
        Administración y distribución de contenidos
        
        monitereo de actividades
        
        Evaluación
      - Permite
        
        la creación de aulas virtuales
        
        Facilitando la interación entre
        
        Alumnos
        
        Tutores
      - Ventajas de la formación a través de LMS
        
        La ubicación geográfica no es impedimento para estudiar
        
        Es flexible y a costos mas reducidos
        
        Para su uso solo es necesario un nivel básico del funcionamiento de Internet
        y de algunas herramientas informáticas).
        
        aprendizaje constante y actualizado a través de la interacción entre tutores y alumnos.
      - Características de las plataformas LMS
        
        Centralización y automatización
        
        gestión del aprendizaje.
        
        Flexibilidad
        
        organizar cursos con gran facilidad y
        rapidez
        
        Interactividad
        
        Servicios y recursos autoguiados
        
        Estandarización.
        
        Facilita la reutilización de los contenidos y recursos
        
        Escalabilidad.
        
        La cantidad de usuarios es variable, de acuerdo a las necesidades de la organización
        
        Funcionalidad
        
        Plataforma funcional según
        los requerimientos y necesidades de los usuarios.
        
        Ubicuidad.
        
        Disposición 24/7 de los contenidos y recursos
        
        Integración.
        
        Capacidad para integrarse a otras aplicaciones de índole empresarial
      - Tipos de LMS
        
        Bajo licencia
        
        Blackboard
        
        Edmodo
        
        Abierto
        
        Dokeos
        
        Sakai
        
        Moodle
- - - - fases
        
        Creación del contenido base
        
        Desarrollo de la metodología de aprendizaje
        
        Guión multimedia
        
        Desarrollo multimedia
      - Tipos
        
        Modelo ADDIE
        
        Consta de los siguientes pasos:
        
        Paso # 1 Análisis
        
        ¿cuáles son los fines de formación
        
        Paso # 2 Diseño
        
        estrategia instruccional por seguir, escribir objetivos, seleccionar los medios apropiados y métodos de entrega.
        
        Paso # 3 Desarrollo
        
        Creación de un prototipo - desarrollo de los materiales del curso
        
        Paso # 4 Implementación
        
        Se observa como los alumnos reaccion al curso y a los materiales propuestos dentro del DI
        
        Paso # 5 Evaluación
        
        Se evalúan lo alcances del curso con respecto a lo planeado
        
        Principios de Merrill
        
        5 Principios
        
        Centrado en tareas
        
        Dirigido a resolver problemas del mundo real
        
        Activación
        
        Facilitar al estudiante la conexión entre conocimientos previos y los nuevos
        
        Demostración
        
        Brindar las condiciones para que el estudiante retenga el conocimiento demostrando su aplicabilidad de diferentes formas
        
        Aplicación
        
        aplicación de los conocimientos aprendidos en la vida real a través de ejercicios y evaluaciones. Estos ejercicios deben ir acompañados de información y orientación para corregir errores.
        
        Integración
        
        A través del debate, la reflexión y / o la presentación de nuevos conocimientos
        
        Prinicpios de Gágne
        
        9 Principios
        
        Llamar la atención de los estudiantes
        
        Informar a los estudiantes acerca de los objetivos
        
        Determinar los conocimientos de aprendizaje previos
        
        Presentar el contenido
        
        Proporcionar orientación al estudiante
        
        Comprobar la comprensión de los alumnos (práctica)
        
        Proporcionar realimentación
        
        Evaluar el desempeño
        
        Retención y la transferencia del conocimiento