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ENTREVISTA DE SELECCIÓN (ACTITUDES NEGATIVAS (DEFENSA, DESCONFIANZA,…
ENTREVISTA DE SELECCIÓN
ACTITUDES NEGATIVAS
DEFENSA
DESCONFIANZA
NERVIOSISMO
IRITACION
FUSTRACION
IMPACIENCIA
INDIFERENCIADO
ANTES
PREPARACIÓN DE LA ENTREVISTA
CREACIÓN DE EL AMBIENTE APROPIADO
CITACIÓN DE LOS CANDIDATOS
CONOCIMIENTO DE EL PUESTO A CUBRIR
CONOCIMIENTO DE EL PERFIL IDEAL
PRE CONOCIMIENTO DE CADA CANDIDATO
DURANTE
RESEPCION
ESTABLECIMIENTO DE RAPPORT
COMUNICACION DE LAS NORMAS DE EL JUEGO
INTERCAMBIO DE INFORMACION
TOMA DE DATOS
PREPARACIÓN DE EL CIERRE
DESPUES
DESPEDIDA
FINAL
EVALUACION
ACTITUDES POSITIVAS
APERTURA
CONFIANZA
TRANQUILIDAD
AUTO CONTROL
ATENCIÓN
EVALUACIÓN
TIPOS DE PREGUNTAS
PERSONALIDAD
FORMACIÓN
TRABAJOS ANTERIORES
LA EMPRESA Y EL PUESTO
VIDA PRIVADA
VARIA
