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Evaluación de un Programa de E-Formación (Evaluación E-Formación (Medición…
Evaluación de un Programa de E-Formación
Evaluación E-Formación
Medición de Formatos
Medir todas las competencias
Transferencia de Competencias. Utilidad. Rentabilidad
Eficacia, Eficiencia y seguridad en los formados
Implantación y resultados inmediatos
Planificación y diseño de la acción
Formación y objetivos
Qué se evalúa
Definición
Evaluación de la Eficiencia
Evaluación de la Eficacia
Evaluación Inmediata
Evaluación Total
Evaluación de eficacia
Acción formativa
Diseño, impartición y transferencia
Definición
Necesidades de formando
Evaluación de la rentabilidad
Es eficaz?
Es rentable?
Criterios
Métodos
Medición
Grupos de control
Análisis de Tendencias
Calculo de la rentabilidad
Planificación
Fuentes
Acción
Estimaciones de la contribución
Indicador
Estimaciones de los participantes
Coste moderado
Número Reducido
Multi temporales
Indicadores Duros y Blandos
Indicador de Medida
RCI
ROI
Indicadores de Rentabilidad
Amortización
Medida objetivo
Eficiencia
Valor unitario
Gestión óptima
Valor actual
Diseño, impartición y la acción
Indicador de Medida
Evaluación el diseño
Evaluación de los costes
Externalizar acción
Optimizar recursos
Horas dedicadas
Costes
Indicadores habituales
Planificar
Facilita