Ziele müssen klar und eindeutig sein, Die Anforderungen sollen an die Bewerber operationalisiert werden, die Übungen und Tests müssen auf die Ziele und Anforderungen abgestimmt werden, Die Beobachter sollen sich auf ihre Aufgabe vorbereiten, Die Durchführung muss geplant und die TN müssen informiert werden, in einem Bericht sollen die Ergebnisse zusammengefasst werden und Empfehlungen abgeleitet, Es müssen Feedbackgespräche mit den Kandidaten durchgeführt werden