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Judy (Gracias a Mort había logrado fijarse en detalles como: (El buen…
Judy
Gracias a Mort había logrado fijarse en detalles como:
El buen ejemplo de los integrantes de reparto.
Detalles en puertas y paredes.
La magia que era trabajar en Disney.
Fue a las oficinas.
Le exhibieron una breve película para darse cuenta de si era lo que en realidad quería hacer.
Fue llamada a una entrevista que duraba 30 minutos.
Consiguió ser una integrante de reparto.
Desde el principio había notado que Mort señalaba con dos dedos.
Preguntó a una integrante de reparto que por qué señalaban así.
Es mas sencillo apuntar con dos dedos.
En algunas culturas apuntar con un solo dedo es de mala educación.
Desde siempre había querido trabajar en Disney.
Aprovecho a pedir el empleo (papel de reparto).
Sabía que no podía pedir el empleo pero quería saber como funcionaba.
No pudo aceptar el trabajo.
Le explicó al entrevistador que estaba ahí para aprender.
El entrevistador le explicó los procedimientos para ser integrante de reparto.
Los nuevos integrantes toman una capacitación previa.
3 a 5 días de entrenamiento individual.
Después se decidirá si estás listo para salir a escena.
Ser integrante de reparto es muy exigente.
"Las empresas que desarrollan a su personal desarrollan mas utilidades".
Quedó muy satisfecha con su análisis.
Decidió poner en práctica todo lo aprendido en su empresa.
Capítulo 11. Cómo Disney elige al personal adecuado.