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DO QUE É FEITO UM LÍDER (AUTOCONHECIMENTO (PRÓPRIAS EMOÇÕES , PONTOS…
DO QUE É FEITO UM LÍDER
DANIEL GOLEMAN
HABILIDADES PESSOAIS
PURAMENTE TÉCNICAS
CONTABILIDADE
COGNITIVAS
RACIOCÍNIO LÓGICO
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
LIDERAR PROCESSOS DE MUDANÇA
LIDERANÇA EFICAZ
QI
CONHECIMENTOS TÉCNICOS
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
SINE QUA NON
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
AUTOCONHECIMENTO
AUTOCONTROLE
AUTOMOTIVAÇÃO
EMPATIA
SOCIABILIDADE
AUTOCONHECIMENTO
PRÓPRIAS EMOÇÕES
PONTOS FORTES,FRACOS
NECESSIDADES
IMPULSOS
NÃO SABE LIDAR C PRAZOS CURTOS
FALA DE FORMA PRECISA E ABERTA
RIR DE SI MESMO
AUTOCONTROLE
DIÁLOGO INTERNO CONSTANTE
CANALIZAR SENTIMENTOS RUINS
PENSAR ANTES DE AGIR
CONFIANÇA E INTEGRIDADE
BEM-ESTAR NA AMBIGUIDADE
ABERTURA A MUDANÇAS
CONTROLAR SENTIMENTOS
EMPATIA
COMPREENTE O EMOCIONAL
RETER TALENTOS
SENSIBILIDADE INTERCULTURAL
IMPULSIONAR PESSOAS
AUTOMOTIVAÇÃO
PAIXÃO PELO TRABALHO
ALCANÇAR OBJETIVOS
ENERGIA E PERSISTÊNCIA
OTIMISMO
COMPROMETIDO COM A EMPRESA
SOCIABILIDADE
ADMINISTRAR RELACIONAMENTOS
CRIAR REDES
CULTIVAR AFINIDADES
EFICÁCIA PARA LIDERAR A MUDANÇA
PERSUASÃO
CONSTRUIR EQUIPES E LIDERÁ-LAS
PESSOAS AMIGÁVEIS
NOVAS INTELIGÊNCIAS
INTELIGÊNCIA SOCIAL
ABSTRATA
CONCRETA
HOWARD GARDNER/1980
INTELIGÊNCIAS MULTIPLAS
FISICA
MUSICAL
VISUAL
INTERPESSOAL
INTRAPESSOAL
NATURALISTA
LÓGICA
LINGUÍSTICA