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ADMINISTRACIÓN MODERNA (Clasificación (Administración internacional,…
ADMINISTRACIÓN MODERNA
Principios
Frederick Winslow Taylor (1856-1915)
Principios
Planeación
Preparación
Control
Ejecución
Aportes
División del trabajo
Selección del personal
Métodos de trabajo
Especialización
Asignación de responsabilidades a trabajadores
Henry Fayol (1841-1925)
Fundador "escuela clásica de la administración"
Principios
División del trabajo
Autoridad
Disciplina
Unidad de dirección
Unidad de mando
Subordinación de interés individual al bien común
Remuneración
Centralización
Jerarquía
Orden
Equidad
Estabilidad personal
Iniciativa
Espíritu de equipo
¿Qué es la administración?
Integrar y coordinar los recursos organizacionales para alcanzar eficaz y eficientemente los objetivos determinados
Elementos básicos
Logro de objetivos
Por medio de personas
Utilizando tecnología
En una organización
Administrador responsable de:
Las personas de la organización
Obtener resultados a través de la organización y las personas
Clasificación
Administración internacional
Administración comparativa
Administración por objetivos
Administración de la tecnología
Administración de la estrategia
Administración de la producción y operaciones
Procesos
Planeación
Se definen objetivos a futuro
Se definen recursos y tareas para cumplir objetivos
Organización
Distribución y asignación de trabajo
Establecer la autoridad
Distribución de recursos entre los miembros
Dirección
Comunicar las tareas
Influenciar y motivar a los que ejecutan las tareas
Control
Acompañamiento
Monitoreo
Evaluación
