Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
D.LGS 23/2015 - "JOBS ACT" :bookmark: (ART. 3 :bookmark: (AMPLIA…
D.LGS 23/2015 - "JOBS ACT" :bookmark:
L. DELEGA 183/2014
CONTRATTO LAVORO TUTELE CRESCENTI
DI 2 IN 2 :!!:
ART. 1 (1 CO)
:bookmark:
"CAMPO APPLICAZIONE"
NUOVI ASSUNTI DOPO ENTRATA VIGORE DECRETO
OTTIMIZZAZIONE SCRITTO L. 92/2012
>
SPAZIO REINTEGRAZIONE
<
SPAZIO RISARCIMENTO
LICENZIAMENTO PERSONE
ASSUNTE EX. ART. 2094 C.C.
CONTRATTO SUBORDINATO TEMPO INDETERMINATO
ART. 2
:bookmark:
"LICENZIAMENTO DISCRIMINATORIO, NULLO, INTIMATO FORMA ORALE" -->
IPOTESI ESTREME
:check:
RESTRINGE TUTELA REINTEGRATORIA
:warning:
ART. 3
:bookmark:
NON
GIUSTIFICATO MOTIVO SOGG/ OGG
GIUSTA CAUSA
ESTINTO RAPPORTO LAVORO
AMPLIA INDENNITÀ RISARCITORIA
:star:
2 MENSILITÀ x OGNI ANNO SERVIZIO
CRESCITA ANZIANITÀ SERVIZIO
SOGLIA MIN =
4 MENSILITÀ
SOGLIA MAX =
24 MENSILITÀ
STOP DISCREZIONALITÀ GIUDICE
UNICA --> G.M. OGGETTIVO
IPOTESI G.M. SOGGETTIVO / GIUSTA CAUSA
:check:
DIMOSTRATA GIUDIZIO =
INSUSSISTENZA FATTO MATERIALE CONTESTATO
REINTEGRAZIONE
INDENNITÀ RISARCITORIA