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Administração Moderna (Fundamentos das Teorias da Administração (Mary…
Administração Moderna
Fundamentos das Teorias da Administração
Capitalismo
Influência do protestantismo
Investir massivamente em seus negócios
Hierarquia da autoridade administrativa
Liderança
Propriedade dos recursos
.
Propriedade dos meios de produção
Controle Imediato sobre a Administração
Jeremy Bentham
e a arquitetura para a Administração
Criou a arquitetura da administração visual
Panóptico
Frederick Taylor
e a engenharia de projetos de trabalho
Administração Científica
Maximizou a eficiência através do controle
Especialização
Desenvolvimento de uma ciência do trabalho
Seleção e treinamento científicos do empregado
Combinação de ciências do trabalho e de seleção e treinamento de empregados
Administradores e trabalhadores devem se especializar e colaborar mutuamente
Henri Fayol
e a Engenharia de um projeto de autoridade
Importância do treinamento dos gestores
Especialização de trabalho
Autoridade
Disciplina
Unidade de comando
Unidade de direção
Subordinação de interesses individuais
Política de remuneração
Centralização
Hierarquia por meio de uma cadeia de escalões
Ordem
Igualdade
Estabilidade dos empregados
Iniciativa
Espírito de equipe
Elton Mayo
e as Relações Humanas
Efeito Hawthorne
8 princípios da administração
Chester Barnard:
Administração, liderança e as funções do executivo
Foco nos líderes
Mary Parker Foullet
e a justiça social
As funções devem seguir a hierarquia
Responsabilidade compartilhada
Autoridade e uso de poder legitimados
Modelos Contemporâneos da Administração
Base na administração científica
Surgidos a partir do
sensemaking
dos stakeholders
Mcdonaldização
Estandardização
Capacidade de cálculo ou estimativa
Previsibilidade
Eficiência
Controle
Início
Nascimento do capitalismo
Legislação de Responsabilidade Limitada
Empresa X Bens Privados
Sistemas de contratação interna
Formação do modelo organizacional
Resistência à Administração
Teoria da exploração
Mais-valia
De-skilling