Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Liderança (tipos de liderança (como comportamento (Parte técnica do…
Liderança
tipos de liderança
Liderança carismática é um tipo de liderança que enfatiza a articulação entre visão e missão,com a promessa de uma vida melhor.Ás vezes,tais lideres desenvolvem uma seita com seguidores .
A liderança transacional envolve-se com a estrutura inicial,preocupando-se com a produção e os temas práticos da literatura sobre liderança comportamental.
A liderança transformadora,como se deve imaginar,envolve consideração e preocupação por pessoas e temas semelhantes sobre relações humanas
-
como comportamento
Parte técnica do trabalho,ou à tarefa
-
como treinador
processo de desenvolvimento e aperfeiçoamento de competências e capacidades de trabalho dos empregados,a partir do encorajamento e das sugestões construtivas.
-
teorias de liderança
Teoria y
afirma que as pessoas anseiam por responsabilidade e autonomia,querem ser tratadas com respeito , e são direcionadas à autorealização.
-
-
-
Teoria x
fala que as pessoas são preguiçosas,precisam de estrutura,direção e controle,e querem ser recompensadas com dinheiro para executar um trabalho bem-feito.
modelos de liderança
Transformador
Comportamentos
Arrisca e lidera a partir do front,através do exemplo,com objetividade,integridade e consistência de valores.
Motivação inspiradora
Prevê a mudança.Simbólico,com visão claramente estratégica,articulador de visões,esperanças e desejos.
Estímulo Intelectual
Estimula o pensamento inovador,as pessoas a questionar o que sabem e pensam.
-
Atributos
Visto como transformador,otimista,aberto e capaz de energizar.
Transacional
Recompensa contigente
Reconhece a contribuição dos outros,é capaz de recompensar e motivar,esclarece resultados esperados,o que será entregue e como o desempenho será premiado
-
Componentes Passivos
-
Laissez-faire
Tende a deixar as coisas acontecem.Refere-se à não liderança e abdicação da responsabilidade .Evita decisões e delega julgamento a outrem.
-