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Entrevista (Características del entrevistador (Competente, Organizado,…
Entrevista
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Tipos de entrevista
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Semiestructuradas
Parten de preguntas planeadas, que pueden ajustarse a los entrevistados
No estructuradas
Más informales, más flexibles y se planean de manera tal, que pueden adaptarse a los sujetos y a las condiciones.
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Tipos de preguntas
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Deben ser
Sencillas, planteadas de tal forma que los entrevistados las entiendan de la misma manera, adecuarse a la percepción, el conocimiento y el horizonte de previsión del entrevistado.
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Interpretación
El entrevistador deberá sumergirse mentalmente en el material obtenido (transcribir entrevistas, grabaciones y descripciones)
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