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Bien être au travail, performance et transition numérique :
enjeu du…
Bien être au travail, performance et transition numérique :
enjeu du managementEn quoi les nouvelles technologies peuvent répondre à ce triptyque ? Quelles solutions ?
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Pyramide de Maslow 1/ BESOIN DE SÉCURITÉ
Évoluer dans un environnement de travail stable et prévisible2 /BESOIN D'APPARTENANCE
Appartenir au monde du travail3/ BESOIN D'ESTIME DE SOI
Reconnaissance dans ses compétences et valorisation de poste4/ BESOIN D'ACCOMPLISSEMENT DE SOI
- Se sentir utile dans l'entreprise, dans la société
- Donner du sens à son travail