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Liderazgo, cultura, ética y diversidad (Dimensiones de Valor Hofstede…

- - - - Representa un liderazgo que alienta y valora un entorno de trabajo altamente competitivo(interno y externo)
        
        Los lideres se enfocan en el logro de las metas
    - - Representa una creencia del liderazgo en el monitoreo activo del entorno externo para las oportunidades y amenazas que surgen.
        
        Constituida por políticas, procedimientos y practicas que respaldan las capacidad de los empleados
  - - - Representa el intercambio y vínculos sólidos y mutuamente reforzados entre empleados y departamentos
        
        Los empleados son capacitados para pensar como propietarios
    - - Representa un liderazgo que valora el orden, la estabilidad, el estatus y la eficacia
        
        Son altamente estructuradas y eficientes